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1 Résultats pour votre recherche <p>Nous recrutons dans le cadre d'un remplacement en CDD de 3 mois un : </p>
<p></p>
<p>Assistant ADV H/F</p>
<p></p>
<p>Vos missions seront les suivantes :</p>
<p></p>
<p>- Saisie des données dans SAP (révisions de prix & notifications de marché)</p>
<p>- Rattachée à l’équipe OUEST, vous devez aider à la constitution de notre réponse
aux appels d'offres
</p>
<p>- Vous aidez ponctuellement sur les autres régions</p>
<p></p>
<p>Votre profil :</p>
<p></p>
<p>Vous maitrisez parfaitement le pack office (niveau avancé Excel, Word)<br>Vous avez une bonne aisance avec les chiffres et les conversions.<br>La maitrise de SAP serait un plus
</p>
<p></p>
<p>Le saviez-vous ? </p>
<p></p>
<p>Sysco collabore avec des acteurs spécialisés pour favoriser l’embauche de personnes
en situation de handicap et l'inclusion. Enfin Sysco développe une politique active
pour garantir la sécurité de l’ensemble de ses collaborateurs.
</p>
<p></p>
<p>« ET SY VOTRE TALENT ÉTAIT NOTRE MEILLEUR INGREDIENT ? » </p>
Filtré par:
: <p>Nous recrutons dans le cadre d'un remplacement en CDD de 3 mois un : </p>
<p></p>
<p>Assistant ADV H/F</p>
<p></p>
<p>Vos missions seront les suivantes :</p>
<p></p>
<p>- Saisie des données dans SAP (révisions de prix & notifications de marché)</p>
<p>- Rattachée à l’équipe OUEST, vous devez aider à la constitution de notre réponse
aux appels d'offres
</p>
<p>- Vous aidez ponctuellement sur les autres régions</p>
<p></p>
<p>Votre profil :</p>
<p></p>
<p>Vous maitrisez parfaitement le pack office (niveau avancé Excel, Word)<br>Vous avez une bonne aisance avec les chiffres et les conversions.<br>La maitrise de SAP serait un plus
</p>
<p></p>
<p>Le saviez-vous ? </p>
<p></p>
<p>Sysco collabore avec des acteurs spécialisés pour favoriser l’embauche de personnes
en situation de handicap et l'inclusion. Enfin Sysco développe une politique active
pour garantir la sécurité de l’ensemble de ses collaborateurs.
</p>
<p></p>
<p>« ET SY VOTRE TALENT ÉTAIT NOTRE MEILLEUR INGREDIENT ? » </p>
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Overview
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<p>Nous recrutons en CDI un(e)</p>
<p></p>
<p><b>CHEF DE SECTEUR – Restauration commerciale H/F</b></p>
<p></p>
<p><b>Secteur de vente : 93 </b></p>
<p></p>
<p></p>
<p>En tant que véritable conseiller commercial, vous êtes 100% sur le terrain et en contact
permanent avec vos clients CHR pour :
</p>
<p></p>
<ul>
<li>
<p><b>Prospecter</b> pour l’ouverture de nouveaux comptes clients
</p>
</li>
</ul>
<p></p>
<ul>
<li>
<p><b>Fidéliser et développer</b> le portefeuille clients de votre secteur de vente à l’aide de notre CRM
</p>
</li>
</ul>
<p></p>
<ul>
<li>
<p><b>Analyser </b>les besoins des clients, leurs potentiels de développement, affiner leurs attentes
et leur conseiller les produits les plus adaptés tout en respectant la politique tarifaire
</p>
</li>
</ul>
<p></p>
<ul>
<li>
<p><b>Accroître</b> les volumes de vente de l'ensemble des familles produits, les gammes prioritaires
pour chaque client.
</p>
</li>
</ul>
<p></p>
<ul>
<li>
<p><b>Présenter</b> des produits différenciants issus de la production de nos ateliers, d’innovations
et d’exclusivités.
</p>
</li>
</ul>
<p></p>
<p></p>
<p><u>Votre profil :</u>
</p>
<p></p>
<p>Doté d'un fort tempérament commercial, vous avez idéalement une expérience dans la
vente en B to B dans le secteur de la restauration hors foyer.
</p>
<p></p>
<p>Votre aisance relationnelle, votre sens de la négociation, votre combativité et votre
audace, vous permettront de réaliser vos objectifs et de fidéliser les clients de
votre secteur.
</p>
<p></p>
<p>Vous savez faire preuve d’autonomie dans l’organisation de votre activité. </p>
<p></p>
<p>Familier avec Césame, Excel et outils collaboratif. </p>
<p></p>
<p></p>
<p><u>Votre rémunération et avantages:</u>
</p>
<p></p>
<p>Salaire fixe + variable non plafonné. </p>
<p></p>
<p>Découvrez la <i>Sysco Business University</i> dès votre prise de poste, formation personnalisée pendant 1 an !
</p>
<ul>
<li>
<p>RTT </p>
</li>
</ul>
<ul>
<li>
<p>Véhicule (carte essence + badge télépéage) </p>
</li>
</ul>
<ul>
<li>
<p>Intéressement </p>
</li>
</ul>
<ul>
<li>
<p>Titres restaurants </p>
</li>
</ul>
<ul>
<li>
<p>Avantages CSE et Mutuelle/Prévoyance </p>
</li>
</ul>
<ul>
<li>
<p>Produits Sysco à tarif préférentiel </p>
</li>
</ul>
<ul>
<li>
<p>Perspectives d’évolution en interne </p>
</li>
</ul>
<p> </p>
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(1)
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<p>Nous recherchons en CDI dans le cadre d'un remplacement un :</p>
<p></p>
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<p><b>CHEF DE SECTEUR – Restauration commerciale H/F</b>
</p>
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<p><b>Secteur de vente : </b> Valdahon, Maîche, Morteau
</p>
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<p> </p>
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<p>En tant que véritable conseiller commercial, vous êtes 100% sur le terrain et en contact
permanent avec vos clients CHR/collectivité pour :
</p>
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<p> </p>
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<ul>
<li>
<p><b>Prospecter</b> pour l’ouverture de nouveaux comptes clients
</p>
</li>
</ul>
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<p> </p>
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<ul>
<li>
<p><b>Fidéliser et développer</b> le portefeuille clients de votre secteur de vente à l’aide de notre CRM
</p>
</li>
</ul>
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<p> </p>
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<div>
<ul>
<li>
<p><b>Analyser </b>les besoins des clients, leurs potentiels de développement, affiner leurs attentes
et leur conseiller les produits les plus adaptés tout en respectant la politique tarifaire
</p>
</li>
</ul>
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<div>
<p> </p>
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<ul>
<li>
<p><b>Accroître</b> les volumes de vente de l'ensemble des familles produits, les gammes prioritaires
pour chaque client.
</p>
</li>
</ul>
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<p> </p>
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<ul>
<li>
<p><b>Présenter</b> des produits différenciants issus de la production de nos ateliers, d’innovations
et d’exclusivités.
</p>
</li>
</ul>
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<p><u>Votre profil :</u>
</p>
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<p>Doté d'un fort tempérament commercial, vous avez idéalement une expérience dans la
vente en B to B dans le secteur de la restauration hors foyer.
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<p> </p>
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<p>Votre aisance relationnelle, votre sens de la négociation, votre combativité et votre
audace, vous permettront de réaliser vos objectifs et de fidéliser les clients de
votre secteur.
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<p> </p>
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<p>Vous savez faire preuve d’autonomie dans l’organisation de votre activité. </p>
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<p>Familier avec Césame, Excel et outils collaboratif. </p>
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<p> </p>
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<p><u>Votre rémunération et avantages:</u>
</p>
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<p> </p>
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<p>Salaire fixe + variable non plafonné. </p>
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<p>Découvrez la <i>Sysco Business University</i> dès votre prise de poste, formation personnalisée pendant 1 an !
</p>
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<div>
<ul>
<li>
<p>RTT </p>
</li>
</ul>
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<ul>
<li>
<p>Véhicule (carte essence + badge télépéage) </p>
</li>
</ul>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p>Intéressement </p>
</li>
</ul>
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<ul>
<li>
<p>Titres restaurants </p>
</li>
</ul>
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<li>
<p>Avantages CSE et Mutuelle/Prévoyance </p>
</li>
</ul>
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(1)
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<p><b>CHEF DE SECTEUR – Restauration commerciale H/F</b>
</p>
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<p><b>Secteur de vente : Cannes</b>
</p>
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<p> </p>
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<p>En tant que véritable conseiller commercial, vous êtes 100% sur le terrain et en contact
permanent avec vos clients CHR pour :
</p>
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<ul>
<li>
<p><b>Prospecter</b> pour l’ouverture de nouveaux comptes clients
</p>
</li>
</ul>
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<ul>
<li>
<p><b>Fidéliser et développer</b> le portefeuille clients de votre secteur de vente à l’aide de notre CRM
</p>
</li>
</ul>
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<ul>
<li>
<p><b>Analyser </b>les besoins des clients, leurs potentiels de développement, affiner leurs attentes
et leur conseiller les produits les plus adaptés tout en respectant la politique tarifaire
</p>
</li>
</ul>
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<ul>
<li>
<p><b>Accroître</b> les volumes de vente de l'ensemble des familles produits, les gammes prioritaires
pour chaque client.
</p>
</li>
</ul>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p><b>Présenter</b> des produits différenciants issus de la production de nos ateliers, d’innovations
et d’exclusivités.
</p>
</li>
</ul>
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<p> </p>
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<p><u>Votre profil :</u>
</p>
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<p> </p>
</div>
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<p>Doté d'un fort tempérament commercial, vous avez idéalement une expérience dans la
vente en B to B dans le secteur de la restauration hors foyer.
</p>
<p></p>
</div>
<div>
<p>Votre aisance relationnelle, votre sens de la négociation, votre combativité et votre
audace, vous permettront de réaliser vos objectifs et de fidéliser les clients de
votre secteur.
</p>
<p></p>
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<div>
<p>Vous savez faire preuve d’autonomie dans l’organisation de votre activité. </p>
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<p> </p>
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<p>Familier avec Césame, Excel et outils collaboratif. </p>
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(1)
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<p><b>CHEF DE SECTEUR – Restauration commerciale H/F</b>
</p>
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<p><b>Secteur de vente : Toulon (et zone Ouest Toulon)</b></p>
</div>
<div>
<p> </p>
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<p>En tant que véritable conseiller commercial, vous êtes 100% sur le terrain et en contact
permanent avec vos clients CHR pour :
</p>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p><b>Prospecter</b> pour l’ouverture de nouveaux comptes clients
</p>
</li>
</ul>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p><b>Fidéliser et développer</b> le portefeuille clients de votre secteur de vente à l’aide de notre CRM
</p>
</li>
</ul>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p><b>Analyser </b>les besoins des clients, leurs potentiels de développement, affiner leurs attentes
et leur conseiller les produits les plus adaptés tout en respectant la politique tarifaire
</p>
</li>
</ul>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p><b>Accroître</b> les volumes de vente de l'ensemble des familles produits, les gammes prioritaires
pour chaque client.
</p>
</li>
</ul>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p><b>Présenter</b> des produits différenciants issus de la production de nos ateliers, d’innovations
et d’exclusivités.
</p>
</li>
</ul>
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<div>
<p> </p>
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<div>
<p><u>Votre profil :</u>
</p>
<p></p>
</div>
<div>
<p>Doté d'un fort tempérament commercial, vous avez idéalement une expérience dans la
vente en B to B dans le secteur de la restauration hors foyer.
</p>
<p></p>
</div>
<div>
<p>Votre aisance relationnelle, votre sens de la négociation, votre combativité et votre
audace, vous permettront de réaliser vos objectifs et de fidéliser les clients de
votre secteur.
</p>
</div>
<div>
<p> </p>
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<div>
<p>Vous savez faire preuve d’autonomie dans l’organisation de votre activité. </p>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<p>Familier avec Césame, Excel et outils collaboratif. </p>
</div>
(1)
<div>
<div>
<p>Nous recherchons en CDI un <b>Chauffeur-livreur Poids-lourd H/F sur Pau (64) </b></p>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<p>En tant qu’ambassadeur de l’entreprise, vos missions sont : </p>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p>De charger et d’assurer environ 20 livraisons par jour de produits frais, secs et
surgelés auprès de nos clients restaurateurs et collectivités (B2B)
</p>
</li>
</ul>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p>De décharger et de valider avec eux la conformité de chaque livraison </p>
</li>
</ul>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p>De transmettre les points d'alerte de votre tournée permettant d'améliorer la qualité
de service
</p>
</li>
</ul>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p>D’être garant de l'entretien du véhicule et du matériel confié </p>
</li>
</ul>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<p>Vous réalisez vos missions en veillant à respecter les règles d’hygiène et de sécurité
ainsi que la maîtrise de la chaîne du froid (norme ISO 22000).
</p>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<p><u>Horaires de travail :</u>
</p>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<p>Prise de poste à partir de<b> 04h</b>
</p>
</div>
</div>
<div>
<div>
<p>Retour sur site à <b>12h00</b>
</p>
</div>
<div>
<p> </p>
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<p>Du lundi au vendredi <b>ou </b>du mardi au samedi
</p>
</div>
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<p> </p>
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<div>
<p><u>Votre profil :</u>
</p>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<p>Débutant ou expérimenté, votre rigueur, votre autonomie et votre sens du relationnel
vous permettront de créer, avec tes clients, une relation de confiance et de proximité.
</p>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<p><b>Permis C (FIMO et FCO à jour) obligatoire </b>
</p>
</div>
<div>
<p><u>Votre rémunération et avantages :</u>
</p>
</div>
<div>
<p>- Salaire fixe </p>
</div>
<div>
<p>- Panier-repas et primes en lien avec votre fonction </p>
</div>
<div>
<p>- Paiement des heures supplémentaires au-delà de 37h </p>
</div>
<div>
<p>- Intéressement </p>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p>Avantages CSE </p>
</li>
</ul>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p>Mutuelle/Prévoyance </p>
</li>
</ul>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p>Produits Sysco à tarif préférentiel </p>
</li>
</ul>
</div>
<div>
<p>- Perspectives d’évolution et mobilité interne </p>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
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<p>Dans le cadre de notre politique RSE et sécurité, Sysco est sensible à l’écoconduite
et met à votre disposition des outils de travail et vêtements adaptés.
</p>
</div>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<p><u>Le saviez-vous ?</u>
</p>
</div>
<div>
<p>Sysco collabore avec des acteurs spécialisés pour favoriser l’embauche de personnes
en situation de handicap et l'inclusion. Enfin Sysco développe une politique active
pour garantir la sécurité de l’ensemble de ses collaborateurs.
</p>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<p>« <i>ET SY VOTRE TALENT ÉTAIT NOTRE MEILLEUR INGREDIENT ?</i> »
</p>
</div>
(1)
<div>
<div>
<p>Nous recherchons en CDI un <b>Chauffeur-livreur Poids-lourd H/F sur Velaux.</b></p>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<p>En tant qu’ambassadeur de l’entreprise, vos missions sont : </p>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p>De charger et d’assurer environ 20 livraisons par jour de produits frais, secs et
surgelés auprès de nos clients restaurateurs et collectivités (B2B)
</p>
</li>
</ul>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p>De décharger et de valider avec eux la conformité de chaque livraison </p>
</li>
</ul>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p>De transmettre les points d'alerte de votre tournée permettant d'améliorer la qualité
de service
</p>
</li>
</ul>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p>D’être garant de l'entretien du véhicule et du matériel confié </p>
</li>
</ul>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<p>Vous réalisez vos missions en veillant à respecter les règles d’hygiène et de sécurité
ainsi que la maîtrise de la chaîne du froid (norme ISO 22000).
</p>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<p><u>Horaires de travail :</u>
</p>
</div>
<div>
<p>Prise de poste à partir de <b>4h30 ou 6h</b> suivant secteur de livraison
</p>
<p> Retour sur site entre <b>12h00</b> et<b> 15h </b>suivant secteur de livraison
</p>
</div>
</div>
<div>
<p>Du lundi au vendredi <b>ou </b>du mardi au samedi
</p>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<p><u>Votre profil :</u>
</p>
</div>
<div>
<p>Débutant ou expérimenté, votre rigueur, votre autonomie et votre sens du relationnel
vous permettront de créer, avec tes clients, une relation de confiance et de proximité.
</p>
</div>
<div>
<p><b>Permis C (FIMO et FCO à jour) obligatoire </b>
</p>
</div>
(1)
<div>
<div>
<p>Nous recherchons en CDI un <b>Préparateur des commandes H/F sur Pierrelatte</b></p>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<p>En tant qu’ambassadeur de l’entreprise, vous préparez<b> les produits à partir des informations fournies par le bon de préparation</b> dans un environnement <b>frais ou surgelé allant de </b><b>0 à -22°</b><b> </b>et en veillant au respect de la qualité des produits manipulés. Vos missions sont :
</p>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p>De réapprovisionner les pickings </p>
</li>
</ul>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p>De filmer les palettes chargement et déchargement des produits </p>
</li>
</ul>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p>De garantir la fiabilité du stock et la qualité du service clients </p>
</li>
</ul>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p>De partager toutes anomalies relatives à la chambre froide et au matériel </p>
</li>
</ul>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p>De nettoyer et d’entretenir les locaux intérieurs et extérieurs </p>
</li>
</ul>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<p>Vous réalisez vos missions en veillant à respecter les règles d’hygiène et de sécurité
ainsi que la maîtrise de la chaine du froid (norme ISO 22000).
</p>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<p><u>Horaires de travail : </u>
</p>
</div>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<p><b>De 16</b><b>h</b><b> à 2h</b></p>
</div>
<div>
<p>Du lundi au vendredi </p>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<p><u>Votre profil :</u>
</p>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<p>Débutant ou expérimenté, votre rigueur, autonomie et sens de l'organisation, capacité
à manipuler des charges lourdes et votre résistance au froid sont des éléments essentiels.
</p>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<p>Vous êtes sensibilisé aux règles d’hygiène et de sécurité des denrées alimentaires. </p>
</div>
<div>
<p>Permis <b>CACES 1, 3 ou 5</b> sont un prérequis dans votre candidature.
</p>
</div>
(1)
<div>
<div>
<p>Nous recrutons <b>en<i> </i>CDI<i> </i>sur le site de LONS LE SAUNIER (39), </b>un(e) :
</p>
<p></p>
<p><b>RESPONSABLE TRANSPORT H/F</b></p>
<p></p>
<p><b>Votre mission :</b></p>
<p></p>
<p>Rattaché(e) au Directeur d'Exploitation, vos missions principales sont les suivantes
:
</p>
<p></p>
<ul>
<li>Être proche de ses équipes sur le terrain et manager l'ensemble de l’équipe des Chauffeurs
livreurs PL sur l’entrepôt (10 chauffeurs).
</li>
</ul>
<p></p>
<ul>
<li>Veiller au bon déroulement et à l’optimisation des tournées de livraison en termes
de sécurité, qualité, coûts et délais
</li>
</ul>
<p></p>
<ul>
<li>Garantir la cohérence des plannings de livraison (saisons, jours fériés, absences…).</li>
</ul>
<p></p>
<ul>
<li>Assurer les reporting d’activité pour mettre en place les plans d’actions permettant
d’optimiser la qualité de service client
</li>
</ul>
<p></p>
<ul>
<li>Veiller au bon état du matériel roulant, contrôler l'équipement mis à disposition
des chauffeurs pour la livraison (tenues et équipements individuels de protection,
transpalettes, diables…)
</li>
</ul>
<p></p>
<ul>
<li>Animer et être garant de la politique sécurité sur site</li>
</ul>
<p></p>
<ul>
<li>Participer au recrutement et au développement des compétences de ses collaborateurs</li>
</ul>
<p></p>
<ul>
<li>Veiller au bon respect des règles d’hygiène et de sécurité des denrées alimentaires
et de la maîtrise de la chaîne du froid, conformément à la norme ISO 22000
</li>
</ul>
<p></p>
<p><b>Votre Profil :</b></p>
<p></p>
<p>De formation supérieure transport/logistique, vous possédez une expérience significative
d’au moins 5 ans sur un poste similaire. Votre connaissance du secteur de l'agroalimentaire
est un plus.
</p>
<p></p>
<p>Doté(e) d'un fort leadership, votre agilité, votre capacité à prendre des décisions
rapides, votre présence terrain et votre disponibilité auprès de vos équipes vous
permettent d'insuffler une dynamique de travail essentielle à la qualité du service
client
</p>
<p></p>
<p>Maitrise des outils bureautique souhaitée (pack office, SAP..)</p>
<p></p>
<p>Vous êtes à un clic de vivre une nouvelle expérience : l’aventure SYSCO !</p>
</div>
</div>
(1)
<div>
<div>
<p>Nous recrutons dans le cadre d'un remplacement à <b>Dieppe (76) </b>un(e) :
</p>
<p></p>
<p><b>Comptable clients H/F</b></p>
<p></p>
<p>Vos missions sont les suivantes :</p>
<p></p>
<ul>
<li>
<p>Garantir la fiabilité de l'information financière, et la comptabilisation de l'ensemble
des opérations comptables dans les délais, et dans le respect des règles légales et
groupe
</p>
</li>
<li>
<p>Produire la revue et l'analyse de l'exhaustivité de la balance générale</p>
</li>
<li>
<p>Contribuer à l’audit français, partager la relation CACs avec le manager</p>
</li>
<li>
<p>Participer à l 'arrêté comptable de l'ensemble des entités du groupe (comptes sociaux
et consolidés)
</p>
</li>
<li>
<p>Gérer des sessions périodiques de décompte dans SAP pour comptabiliser les factures
ou avoirs clients & suivre les litiges afférents à ces opérations
</p>
</li>
<li>
<p>Travailler en collaboration avec l ADV et le CDG pour suivre l’analyse du risque P&L,
établir des analyses à destination des clients ou fournisseurs.
</p>
</li>
</ul>
<p></p>
<p><b>Votre Profil : </b></p>
<p> </p>
<p>Chez Sysco, la diversité n’est pas simplement un mot, c’est la recette de notre succès
!
</p>
<p></p>
<p>Issu(e) d'une formation supérieure en comptabilité (BAC +3),vous maitrisez impérativement Excel
(fonctions avancées), la maitrise de SAP est un plus.
</p>
<p></p>
<p> Vous justifiez d’une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire.</p>
<p></p>
<p>Rigoureux(se), organisé(e) et avec une bonne aisance relationnelle, vous avez la connaissance
des ristournes clients et êtes doté(e) d’un esprit d’analyse.
</p>
<p></p>
<p><b>Vous êtes à un clic de vivre une nouvelle expérience : l’aventure SYSCO !</b></p>
</div>
</div>
(1)
<div>
<div>
<p>Nous recrutons en CDD de 4 mois, sur le site de Bruguières (31)<b> </b>un(e) :
</p>
<p><b>CHAUFFEURS LIVREURS Poids Lourds H/F</b></p>
<p><b>Prise de poste ASAP</b></p>
<p></p>
<p><b>Votre mission :</b></p>
<p>Être l'ambassadeur au quotidien de l'entreprise auprès de nos clients.</p>
<p>Pour cela :</p>
<ul>
<li>Vous <b>assurez la livraison des produits frais, secs et surgelés</b> auprès des clients (environ 15 à 20 par jour) et validez, avec eux, la conformité
de chaque livraison,
</li>
<li>Vous transmettez les points d'alerte de votre tournée permettant d'améliorer la qualité
de service,
</li>
<li>Vous êtes garant(e) de l'entretien du véhicule et du matériel qui vous est confié,</li>
<li>Vous réalisez vos missions en veillant à respecter les règles de sécurité, la maîtrise
de la chaine du froid (norme ISO 22000), les règles d’hygiène et de sécurité des denrées
alimentaires et la réglementation du transport,
</li>
</ul>
<p></p>
<p><b>Horaires de travail</b></p>
<p>Vous travaillez en journée continue <b>entre 5h00 et 13h00</b> du lundi au vendredi, ou du mardi au samedi, ce qui vous permet de <b>bénéficier de vos après-midis.</b></p>
<p><b>Votre rémunération :</b></p>
<p>- Salaire fixe + prime mensuelle d’activité</p>
<p>- Paiement des heures supplémentaires au-delà de 37h</p>
<p><b>Avantages :</b></p>
<p>- indemnités journalières de forfait repas</p>
<p>- intéressement</p>
<p>- mutuelle personnalisable en fonction de vos besoins à partir de 6 €/mois</p>
<p>- avantages liés au Comité d'Entreprise</p>
<p><b>Votre Profil :</b></p>
<p>Chez Sysco, la diversité n’est pas simplement un mot, c’est la recette de notre succès
!
</p>
<p>Vous possédez le permis <b>C (FIMO et FCOS à jour),</b></p>
<p>Nous saurons apprécier votre <b>rigueur, autonomie et votre sens relationnel</b> pour créer, avec nos clients, une relation de confiance et de proximité qui fera
la différence !
</p>
<p>Vous êtes à un clic de vivre une nouvelle expérience : l’aventure SYSCO !</p>
</div>
</div>
<div>
<p>Type d'emploi : Temps plein, CDD</p>
<p>Durée du contrat : 4 mois</p>
</div>
<div>
<p>Expérience:</p>
<ul>
<li>Chauffeur PL: 1 an (Requis)</li>
</ul>
<p></p>
<p>Permis/certification:</p>
<ul>
<li>FIMO (Requis)</li>
<li>Permis C (Requis)</li>
<li>FCO (Requis)</li>
</ul>
</div>
(1)
<div>
<div>
<p>Nous recrutons en CDD sur le site de Souillac<b> </b>un(e) :
</p>
<p></p>
<p><b>CHAUFFEURS LIVREURS Poids Lourds H/F</b></p>
<p></p>
<p><b>Votre mission :</b></p>
<p>Être l'ambassadeur au quotidien de l'entreprise auprès de nos clients.</p>
<p>Pour cela :</p>
<ul>
<li>
<p>Vous <b>assurez la livraison des produits frais, secs et surgelés</b> auprès des clients (environ 15 à 20 par jour) et validez, avec eux, la conformité
de chaque livraison,
</p>
</li>
<li>
<p>Vous transmettez les points d'alerte de votre tournée permettant d'améliorer la qualité
de service,
</p>
</li>
<li>
<p>Vous êtes garant(e) de l'entretien du véhicule et du matériel qui vous est confié,</p>
</li>
<li>
<p>Vous réalisez vos missions en veillant à respecter les règles de sécurité, la maîtrise
de la chaine du froid (norme ISO 22000), les règles d’hygiène et de sécurité des denrées
alimentaires et la réglementation du transport,
</p>
</li>
</ul>
<p></p>
<p><b>Horaires de travail</b></p>
<p>Vous travaillez en journée continue <b>entre 5h00 et 13h00</b> du lundi au vendredi, ou du mardi au samedi, ce qui vous permet de <b>bénéficier de vos après-midis.</b></p>
<p><b>Votre rémunération :</b></p>
<p>- Salaire fixe + prime mensuelle d’activité</p>
<p>- Paiement des heures supplémentaires au-delà de 37h</p>
<p><b>Avantages :</b></p>
<p>- indemnités journalières de forfait repas</p>
<p>- intéressement</p>
<p>- mutuelle personnalisable en fonction de vos besoins à partir de 6 €/mois</p>
<p>- avantages liés au Comité d'Entreprise</p>
<p><b>Votre Profil :</b></p>
<p>Chez Sysco, la diversité n’est pas simplement un mot, c’est la recette de notre succès
!
</p>
<p>Vous possédez le permis <b>C (FIMO et FCOS à jour),</b></p>
<p>Nous saurons apprécier votre <b>rigueur, autonomie et votre sens relationnel</b> pour créer, avec nos clients, une relation de confiance et de proximité qui fera
la différence !
</p>
<p>Vous êtes à un clic de vivre une nouvelle expérience : l’aventure SYSCO !</p>
<p></p>
<p>Expérience:</p>
<ul>
<li>
<p>Chauffeur PL: 1 an (Requis)</p>
</li>
</ul>
<p></p>
<p>Permis/certification:</p>
<ul>
<li>
<p>FIMO (Requis)</p>
</li>
<li>
<p>Permis C (Requis)</p>
</li>
<li>
<p>FCO (Requis)</p>
</li>
</ul>
</div>
</div>
(1)
<div>
<div>
<p>Nous recrutons en CDI un(e) : </p>
</div>
<div>
<p><b>Manager des ventes – Restauration commerciale H/F</b>
</p>
</div>
<div>
<p><b>Secteur : </b> Lyon et agglomération
</p>
<p></p>
</div>
<div>
<p><u>Votre mission : </u>
</p>
<p></p>
</div>
<div>
<p>Rattaché(e) au Directeur de vente régional, vous encadrez et animez au quotidien votre
équipe de 8 commerciaux terrain pour développer l'activité des clients de votre périmètre.
</p>
<p></p>
</div>
<div>
<p><u>Vos missions clés sont les suivantes :</u>
</p>
<p></p>
</div>
<div>
<p>Animation de<b> </b>l'équipe et pilotage de l'activité commerciale :
</p>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p><b>Définir</b> et <b>mettre en place </b>un plan d'action de conquête clients et de développement des ventes
</p>
</li>
</ul>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p><b>Motiver</b> votre équipe autour de challenges commerciaux, les conseiller et les accompagner
dans l’atteinte de leurs objectifs
</p>
</li>
</ul>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p><b>Assurer </b>le pilotage hebdomadaire des performances de votre équipe
</p>
</li>
</ul>
</div>
</div>
<div>
<div>
<ul>
<li>
<p><b>Participer</b> au recrutement, à l'intégration, à la formation, et au développement des compétences
de vos collaborateurs
</p>
</li>
</ul>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<p>Développement commercial :</p>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p><b>Suivre</b> le développement des gros potentiels du secteur
</p>
</li>
</ul>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p><b>Porter </b>le développement de Sysco France en organisant des événements clients destinés à promouvoir
l'image et la notoriété du groupe
</p>
</li>
</ul>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p><b>Se positionner </b>en véritable Business Partner en<b> </b>créant du lien et en maintenant du lien avec les services transverses (logistique,
approvisionnement, ADV, Conseillers formateurs produits, …)
</p>
</li>
</ul>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<p><u>Votre profil :</u>
</p>
<p></p>
</div>
<div>
<p>Homme/femme de terrain, véritable manager opérationnel(le), vous avez une expérience
commerciale managériale et probante en B to B, acquise sur le terrain et idéalement
dans le secteur de la vente de produits alimentaires.
</p>
</div>
<div>
<p>Leader et Responsable, votre énergie, votre agilité, votre combativité ainsi qu'une
forte présence et disponibilité auprès de votre équipe, vous permettent d'insuffler
au quotidien le goût du challenge et du résultat.
</p>
</div>
<div>
<p>Vous maitrisez les outils informatiques permettant d’analyser l’activité, de créer
des plans d’actions équipe et reporter à la direction.
</p>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<p><u>Votre rémunération et avantages :</u>
</p>
<p></p>
</div>
</div>
<div>
<div>
<p>Salaire de base + variable </p>
<p></p>
</div>
<div>
<p>Vous intégrez la Sysco Business University dès votre prise de poste, et vous bénéficiez
d'un accompagnement personnalisé pendant 1 an pour vous former au pilotage et management
d’équipe, à nos outils et nos produits !
</p>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p>RTT </p>
</li>
</ul>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p>Véhicule de fonction 5 places </p>
</li>
</ul>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p>Carte essence + Badge télépéage </p>
</li>
</ul>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p>Intéressement </p>
</li>
</ul>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p>Titres restaurants </p>
</li>
</ul>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p>Perspectives d’évolution en interne </p>
</li>
</ul>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p>Avantages CSE et Mutuelle/Prévoyance </p>
</li>
</ul>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p>Produits Sysco à tarif préférentiel </p>
</li>
</ul>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
</div>
(1)
<div>
<div>
<p>Nous recrutons en CDI, sur notre site de <b>Mulhouse (68)</b>, des :
</p>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<p><b>CHAUFFEURS LIVREURS Poids Lourds H/F</b>
</p>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<p><u>Votre mission :</u>
</p>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<p>Être l'ambassadeur au quotidien de l'entreprise auprès de nos clients. </p>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<p>Pour cela : </p>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p>Vous assurez la livraison des produits frais, secs et surgelés auprès des clients
(environ 15 à 20 par jour) et validez, avec eux, la conformité de chaque livraison,
</p>
</li>
</ul>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p>Vous transmettez les points d'alerte de votre tournée permettant d'améliorer la qualité
de service,
</p>
</li>
</ul>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p>Vous êtes garant(e) de l'entretien du véhicule et du matériel qui vous est confié, </p>
</li>
</ul>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p>Vous réalisez vos missions en veillant à respecter les règles de sécurité, la maîtrise
de la chaine du froid (norme ISO 22000), les règles d’hygiène et de sécurité des denrées
alimentaires et la réglementation du transport,
</p>
</li>
</ul>
</div>
</div>
<div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<p><u>Horaires de travail </u>
</p>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<p>Vous travaillez en journée continue entre 5h00 et 12h00 du lundi au vendredi ou du
mardi au samedi, ce qui vous permet de bénéficier de vos après-midis.
</p>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<p><u>Votre rémunération :</u>
</p>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p>Salaire fixe + prime mensuelle d’activité </p>
</li>
</ul>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p>Paiement des heures supplémentaires au-delà de 37h </p>
</li>
</ul>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<p><u>Avantages : </u>
</p>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p>indemnités journalières de forfait repas </p>
</li>
</ul>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p>participation / intéressement </p>
</li>
</ul>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p>mutuelle personnalisable en fonction de vos besoins </p>
</li>
</ul>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p>avantages liés au Comité d'Entreprise </p>
</li>
</ul>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p>Produits Sysco à tarif préférentiel </p>
</li>
</ul>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
</div>
<div>
<p>Soucieuse de votre sécurité et confort au quotidien dans l'exercice de votre métier,
l'entreprise met à votre disposition des outils de travail et vêtements adaptés
</p>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<p><u>Votre Profil :</u>
</p>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<p>Vous possédez le permis C (FIMO et FCOS à jour). </p>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<p>Nous saurons apprécier votre rigueur, autonomie et votre sens relationnel pour créer,
avec nos clients, une relation de confiance et de proximité qui fera la différence
!
</p>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<p><u>Le saviez vous </u>
</p>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<p>Sysco a signé un partenariat avec la société Aktisea pour favoriser l’embauche de
personnes en situation de handicap, et développe une politique active pour garantir
la sécurité de l’ensemble de ses collaborateurs.
</p>
</div>
<div>
<p>Vous êtes à un clic de vivre une nouvelle expérience : l’aventure Sysco ! </p>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
(1)
<div>
<div>
<p>Nous recrutons en CDI, un(e) : </p>
<p></p>
</div>
<div>
<p><b>Chef de secteur – restauration collective H/F</b></p>
</div>
<div>
<p><b>Secteur de vente: NIMES</b></p>
</div>
<div>
<p></p>
<p><u>Votre mission : </u></p>
</div>
<div>
<p>Rattaché(e) au Manager des Ventes, vous animez et développez en autonomie votre portefeuille
de clients et prospects de votre secteur dans l’univers des marchés publics, des collectivités
autogérées et des centrales d'achat
</p>
</div>
<div>
<p>Vous participez à l'élaboration des revues d'affaires et des réponses aux appels d’offres</p>
</div>
<div>
<p>Vous êtes pleinement acteur de la prospection pour l’ouverture de nouveaux clients,
de la fidélisation de notre clientèle active et de la réactivation de comptes clients
</p>
</div>
<div>
<p>Vous analysez leurs besoins, leurs potentiels de développement, affinez leurs attentes
et leur conseillez les produits les plus adaptés
</p>
<div>
<p>Vous cherchez à développer les volumes de vente de l'ensemble des familles produits,
les gammes prioritaires pour chaque client
</p>
</div>
<div>
<p>Vous êtes également garant(e) du respect des règles de la politique tarifaire et commerciale
du groupe et avez en charge l’actualisation et la renégociation des offres de prix
</p>
</div>
<div>
<p>Vous êtes garant d’assurer le respect des process groupe pour la bonne application
des fondamentaux de la sécurité alimentaire
</p>
</div>
</div>
</div>
<div>
<p></p>
</div>
<div>
<p><u>Votre Profil :</u></p>
</div>
<div>
<p>En véritable conseiller, vous assurez un suivi personnalisé de vos clients par une
forte présence terrain et établissez avec eux une véritable relation de confiance.
</p>
</div>
<div>
<p></p>
</div>
<div>
<p>Doté(e) d'un fort tempérament commercial, vous êtes passionné(e) par l’univers de
la restauration et la vente de produits alimentaires.
</p>
</div>
<div>
<div>
<p></p>
</div>
<div>
<p>Votre aisance relationnelle, votre sens de la négociation, votre combativité et votre
audace, vous permettront de réaliser vos objectifs et de fidéliser les clients de
votre secteur.
</p>
</div>
<div>
<p></p>
</div>
<div>
<p>Vous savez faire preuve d’autonomie dans l’organisation de votre activité.</p>
</div>
<div>
<p></p>
</div>
<div>
<p>Vous avez idéalement une expérience dans la vente en B to B dans le secteur de la
restauration hors foyer et êtes sensibilisé(e) aux règles d’hygiène et de sécurité
des denrées alimentaires, ainsi qu’à la maitrise de la chaine du froid, conformément
à la norme ISO 22000.
</p>
</div>
<div>
<p></p>
</div>
<div>
<p>Maitrise des outils informatiques (pack office) souhaitée.</p>
</div>
</div>
(1)
<div>
<div><b>Rejoignez et renforcez les équipes de CHAMOUSSET pour la saison d’HIVER 2025/2026
!</b></div>
<div>
<div>
<p></p>
<p><b>Nous recrutons des Chauffeurs Livreurs Poids Lourds H/F en CDD pour une durée de 4
mois </b>, pour accompagner et offrir à nos clients une qualité de service optimale pendant
cette période essentielle de leur activité.
</p>
<p></p>
<p><b>Votre mission :</b></p>
<p></p>
<p>Être l'ambassadeur au quotidien de l'entreprise auprès de nos clients.</p>
<p></p>
<p>Pour cela :</p>
<p>- Vous <b>assurez la livraison des produits frais, secs et surgelés</b> auprès des clients (environ 20 par jour) et validez, avec eux, la conformité de chaque
livraison,
</p>
<p>- Vous transmettez les points d'alerte de votre tournée permettant d'améliorer la
qualité de service,
</p>
<p>- Vous êtes garant(e) de l'entretien du véhicule et du matériel qui vous est confié,</p>
<p>- Vous réalisez vos missions en veillant à respecter les règles de sécurité, la maîtrise
de la chaine du froid (norme ISO 22000), les règles d’hygiène et de sécurité des denrées
alimentaires et la réglementation du transport,
</p>
<p></p>
<p><b>Horaires de travail :</b></p>
<p></p>
<p>Vous travaillez en journée continue :</p>
<p><b>- Prise de poste entre 3H30 et 5H, jusqu'à fin de matinée voir début d'après-midi,</b><b><b> </b></b></p>
<p><b><b>- </b></b><b>Du mardi au samedi</b></p>
<p></p>
<p><u>Prise de poste : mi-novembre</u></p>
<p><b>Votre rémunération :</b></p>
<p></p>
<p>- Salaire fixe + prime mensuelle d’activité</p>
<p>- Paiement des heures supplémentaires au-delà de 37h</p>
<p></p>
<p><b>Avantages :</b></p>
<p></p>
<p>- indemnités journalières de forfait repas</p>
<p>- participation / intéressement</p>
<p>- mutuelle personnalisable en fonction de vos besoins</p>
<p>- avantages liés au Comité d'Entreprise</p>
<p>Soucieuse de votre sécurité et confort au quotidien dans l'exercice de votre métier,
l'entreprise met à votre disposition des outils de travail et vêtements adaptés
</p>
<p></p>
<p><b>Votre Profil :</b></p>
<p></p>
<p><b>Vous possédez le permis C (FIMO et FCOS à jour).</b></p>
<p>Nous saurons apprécier votre rigueur, autonomie et votre sens relationnel pour créer,
avec nos clients, une relation de confiance et de proximité qui fera la différence
!
</p>
<p></p>
<p><i>Le saviez-vous ?</i></p>
<p></p>
<p>Sysco favorise l’embauche de personne en situation de handicap et développe une politique
active pour garantir la sécurité de l’ensemble de ses collaborateurs
</p>
<p>Nous souhaitons mettre un accent spécifique sur la sécurité de nos chauffeurs et les
sensibiliser à l’éco-conduite.
</p>
<p></p>
<p><b>Nous avons hâte de vous intégrer au sein de notre équipe.</b></p>
<p></p>
<p>Vous êtes à un clic de vivre une nouvelle expérience : l’aventure SYSCO</p>
</div>
</div>
</div>
(1)
<div>
<div>Offre d'emploi interne</div>
</div>
<div>
<div>
<div>
<div>
<div>
<div>
<div>
<div>
<div>
<p>Nous recrutons, pour notre site de Souillac (46), un : </p>
<p><br><b>CHEF D’EQUIPE TRANSPORT H/F</b></p>
<p><br>Votre mission :
</p>
<p><br>Rattaché(e) au Responsable Transport, vos missions principales sont les suivantes
:
</p>
<p><br>- Encadrer une équipe de chauffeurs-livreurs (gestion du planning de présence des
chauffeurs et remplacement des chauffeurs absents),
</p>
<p>- Accompagnement ponctuel des chauffeurs en tournée et participation au débriefing
des<br>Chauffeurs-livreurs,
</p>
<p>- Participer au recrutement de ses collaborateurs, donner du sens et motiver son
équipe,
</p>
<p>- Veiller au bon déroulement de l’acheminement des marchandises et à la satisfaction
du client avec un souci de respect des réglementations sociales et professionnelles,
</p>
<p>- Contrôler la rentabilité du transport, coordonner l’activité des agents de conduite
et gérer le parc de véhicules,
</p>
<p>- Faire respecter les consignes de sécurité liées à la manutention des charges
et au transport de marchandises,
</p>
<p>- Veiller au bon respect des règles d’hygiène et de sécurité des denrées alimentaires
et de la maîtrise de la chaîne du froid, conformément à la norme ISO 22000.
</p>
<p>- Vous travaillez dans un environnement frais ou surgelé (0 ou -22°). </p>
<p></p>
<p></p>
<p><b>Votre profil :</b></p>
<p></p>
<p></p>
<p>Chez Sysco, la diversité n’est pas simplement un mot, c’est la recette de notre succès
!
</p>
<p>De formation supérieure en logistique, vous possédez une expérience significative
sur un poste similaire.
</p>
<p>Titulaire du permis C, FCOS à jour et de la carte conducteur à jour, vous avez une
expérience du métier de Chauffeur-livreur et vous démontrez une aptitude réelle au
management.
</p>
<p>Vous êtes sensibilisé(e) aux règles d’hygiène et de sécurité des denrées alimentaires.</p>
<p>Réactivité, Rigueur, Organisation, Sens du client et Esprit d'équipe sont indispensables
pour réussir dans vos missions.
</p>
<p></p>
<p>Vous êtes à un clic de vivre une nouvelle expérience : l’aventure SYSCO ! </p>
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(1)
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<p><b>Nous recrutons un(e) Responsable d’équipe conditionnement en CDI pour rejoindre notre
atelier de Noyal-Pontivy (56). </b></p>
<p></p>
<p>Au sein de notre atelier et rattaché(e) au responsable d’atelier conditionnement.</p>
<p></p>
<p><b>Votre rôle :</b></p>
<p><br>• Encadrer et animer une équipe de 25 collaborateurs (passation de consignes, suivi
de présences, élaboration de plannings, gestion du planning, entretiens annuels, identification
des besoins en formation)<br>• Gérer les ressources nécessaires à la production (matières, machines, …)<br>• Assurer des opérations de maintenance (graissage, changement de roulement, diagnostic
panne…),<br>• Participer aux changements de format des outils de production,<br>• Participer aux démarches d’amélioration continue et résolution de problèmes en
mode projet.<br>• Valider des données dans les systèmes informatiques (SAP, Gral, Miniréseau, Excel…)
</p>
<p></p>
<p><b>Votre profil :</b></p>
<p><br>Votre talent, notre meilleur ingrédient !
</p>
<p><br>• Titulaire d’une formation Bac+2/+3 orienté sciences et technologies des aliments,
vous justifiez de 3 ans d’expérience dans le secteur agroalimentaire ou industriel,
ainsi que de 2 ans d’expérience en management d’équipe<br>• Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l’écoute, votre capacité d’organisation,
votre rigueur et votre réactivité. Doté(e) d’un excellent relationnel, vous faites
preuve d’autonomie, d’initiative et de force de proposition.<br>• Votre management, vos compétences techniques sur les équipements ainsi que vos
expériences en amélioration continue sont également appréciés.<br>• À l’aise avec le Pack Office, vous maîtrisez les outils informatiques du quotidien.
La connaissance de SAP ou d’un autre ERP constitue un atout.
</p>
<p></p>
<p>Au sein de notre entreprise, votre esprit d’analyse et votre aisance relationnelle
inspirent et accompagnent votre équipe vers la réussite, en mettant en valeur les
talents de chacun.
</p>
<p></p>
<p>Alors, n’attendez plus et venez relier le monde en fabriquant et distribuant des produits
alimentaires de qualité, en prenant soin les uns des autres et envoyez-nous votre
candidature.
</p>
</div>
(1)
clique ici pour découvrir en vidéo le métier de Chef de Secteur chez SYSCO
Doté(e) d'un fort tempérament commercial, vous avez idéalement une expérience dans
la vente en B to B dans le secteur de la restauration hors foyer.
Votre aisance relationnelle, votre sens de la négociation, votre combativité et votre
audace, vous permettront de réaliser vos objectifs et de fidéliser les clients de
votre secteur.
Vous savez faire preuve d’autonomie dans l’organisation de votre activité.
Maitrise des outils informatiques.
Votre rémunération et avantages :
Salaire de base + primes et commissions non plafonnées sur objectifs de chiffre d’affaires
et de marge
Vous intégrez la Sysco Business University dès votre prise de poste, et vous bénéficiez d'une
formation et d'un accompagnement personnalisé pendant 1 an pour vous former à nos
méthodes de ventes et nos produits !
Notre processus de recrutement :
Un premier échange avec notre chargé(e) de recrutement
Un entretien avec le Manager des ventes
Un entretien final avec le RRH et le N+2
Vous êtes à un clic de vivre une nouvelle expérience : l’aventure Sysco !
" data-count="1" data-display="
Nous recrutons en CDI un(e) :
CHEF DE SECTEUR – Restauration commerciale H/F
Secteur de vente : Montbéliard et périphérie
En tant que véritable Conseiller commercial, vous êtes 100% sur le terrain et en contact
permanent avec vos clients pour :
Je clique ici pour découvrir en vidéo le métier de Chef de Secteur chez SYSCO
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la vente en B to B dans le secteur de la restauration hors foyer.
Votre aisance relationnelle, votre sens de la négociation, votre combativité et votre
audace, vous permettront de réaliser vos objectifs et de fidéliser les clients de
votre secteur.
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méthodes de ventes et nos produits !
Notre processus de recrutement :
Un premier échange avec notre chargé(e) de recrutement
Un entretien avec le Manager des ventes
Un entretien final avec le RRH et le N+2
Vous êtes à un clic de vivre une nouvelle expérience : l’aventure Sysco !
" data-field-name="custom_fields.Overview" />
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<p>Nous recrutons en CDI un(e) : </p>
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<p> </p>
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<p><b>CHEF DE SECTEUR – Restauration commerciale H/F</b>
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<p><b>Secteur de vente : </b> Montbéliard et périphérie
</p>
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<p> </p>
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<p><u>Votre mission : </u>
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<p>En tant que véritable Conseiller commercial, vous êtes 100% sur le terrain et en contact
permanent avec vos clients pour :
</p>
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<p> </p>
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<ul>
<li>
<p><b>Prospecter</b> pour l’ouverture de nouveaux comptes clients
</p>
</li>
</ul>
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<p> </p>
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<div>
<ul>
<li>
<p><b>Fidéliser et développer</b> le portefeuille clients de votre secteur de vente à l’aide de notre CRM
</p>
</li>
</ul>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p><b>Analyser </b>les besoins des clients, leurs potentiels de développement, affiner leurs attentes
et leur conseiller les produits les plus adaptés tout en respectant la politique tarifaire
de SYSCO
</p>
</li>
</ul>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p><b>Développer</b> les volumes de vente de l'ensemble des familles produits, les gammes prioritaires
pour chaque client.
</p>
</li>
</ul>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p><b>Présenter</b> des produits différenciants issus de la production de nos ateliers, d’innovations
et d’exclusivités.
</p>
</li>
</ul>
</div>
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<p> </p>
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<p>Je <a href="https://youtu.be/KTqMwEBrow8?si=f_Fz6xVxz2KicFS0" target="_blank"><u>clique ici</u></a> pour découvrir en vidéo le métier de Chef de Secteur chez SYSCO
</p>
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<p><u>Votre profil :</u>
</p>
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<p>Doté(e) d'un fort tempérament commercial, vous avez idéalement une expérience dans
la vente en B to B dans le secteur de la restauration hors foyer.
</p>
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<p> </p>
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<p>Votre aisance relationnelle, votre sens de la négociation, votre combativité et votre
audace, vous permettront de réaliser vos objectifs et de fidéliser les clients de
votre secteur.
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<p>Vous savez faire preuve d’autonomie dans l’organisation de votre activité. </p>
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<p>Maitrise des outils informatiques. </p>
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<p> </p>
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<p><u>Votre rémunération et avantages :</u>
</p>
<p></p>
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<p>Salaire de base + primes et commissions non plafonnées sur objectifs de chiffre d’affaires
et de marge
</p>
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<p>Vous intégrez la Sysco Business University dès votre prise de poste, et vous bénéficiez d'une
formation et d'un accompagnement personnalisé pendant 1 an pour vous former à nos
méthodes de ventes et nos produits !
</p>
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<div>
<ul>
<li>
<p>RTT </p>
</li>
</ul>
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<div>
<ul>
<li>
<p>Véhicule </p>
</li>
</ul>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p>Carte essence/Badge télépéage </p>
</li>
</ul>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p>Intéressement </p>
</li>
</ul>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p>Avantages CSE et Mutuelle/Prévoyance </p>
</li>
</ul>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p>Perspectives d’évolution en interne </p>
</li>
</ul>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p>Tickets restaurants </p>
</li>
</ul>
</div>
</div>
<div>
<div>
<ul>
<li>
<p>Smartphone et ordinateur portable </p>
</li>
</ul>
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<div>
<ul>
<li>
<p>Produits Sysco à tarif préférentiel </p>
</li>
</ul>
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<p> </p>
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<p><u>Notre processus de recrutement :</u><u> </u>
</p>
<p></p>
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<p>Un premier échange avec notre chargé(e) de recrutement </p>
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<p>Un entretien avec le Manager des ventes </p>
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<p>Un entretien final avec le RRH et le N+2 </p>
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<p>Vous êtes à un clic de vivre une nouvelle expérience : l’aventure Sysco ! </p>
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<p> </p>
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(1)
<div>Nous recrutons en CDD, pour notre agence de Rodez (12), un :</div>
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<p></p>
<p><b>CHEF DE QUAI H/F</b></p>
<p></p>
<p><b><u>Votre mission</u> :</b></p>
<p></p>
<ul>
<li>Superviser l’équipe Chauffeurs au quotidien : contrôler les tournées au départ des
chauffeurs,
</li>
<li>Participer à la gestion et à l’entretien du parc camions, des groupes frigorifiques
des camions et de l’équipement mis à disposition des Chauffeurs-livreurs,
</li>
<li>Saisir les données de productivité dans SAP,</li>
<li>Participer à l’intégration, à la formation, au développement des compétences des collaborateurs,
les accompagner de manière individuelle, donner du sens et motiver les équipes,
</li>
<li>Veiller au bon respect des règles d’hygiène et de sécurité des denrées alimentaires
au sein des équipes, réaliser les contrôles nécessaires,
</li>
<li>S'assurer de la bonne application de la politique de sécurité auprès de son équipe,
réaliser les VCS,
</li>
<li>Partir en tournée lorsque nécessaire.</li>
</ul>
<p></p>
<p><b><u>Horaires de travail</u></b> :
</p>
<p></p>
<p>Les horaires de travail sur ce poste sont compris entre <b>02H à 10H</b> du matin.
</p>
<p><b>Du mardi au samedi ou du lundi au vendredi</b></p>
<p></p>
<p><b><u>Profil recherché</u> :</b></p>
<p></p>
<p>Chez Sysco, la diversité n’est pas simplement un mot, c’est la recette de notre succès
!
</p>
<p></p>
<p>De formation supérieure en logistique, vous avez une première expérience sur un poste
similaire.
</p>
<p>Vous maitrisez la norme ISO 22000.</p>
<p>La maitrise d’Excel est indispensable, (connaissance de SAP est un plus).</p>
<p><b>Titulaire d’un permis poids lourd (C),</b> vous maitrisez la lecture d’un GPS.
</p>
<p>Organisation, rigueur et bon sens relationnel sont les clés pour la réussite de cette
mission.
</p>
<p></p>
<p><b>Vous êtes à un clic de vivre une nouvelle expérience : l’aventure SYSCO !</b></p>
</div>
</div>
(1)
<h3>En tant que Chef de Projet IT Finance & RH, vous serez responsable de la livraison
des projets techniques complexes liés aux processus et outils Finance et RH, tels
que <b>Workday HCM, SAP, et autres solutions ERP</b>. Votre mission sera de garantir que les projets sont menés à bien dans les délais,
le budget et la qualité attendus, tout en assurant une coordination efficace entre
les équipes métiers et techniques, locales et internationales.
</h3>
<h3>Vous jouerez un rôle clé dans l’optimisation des systèmes IT existants et la mise
en place de solutions innovantes, en alignement avec les besoins métiers et la stratégie
technique de Sysco.
</h3>
<p></p>
<h3><b>Principales missions :</b></h3>
<ul>
<li><b>Gestion de projets techniques complexes</b> liés aux outils Finance et RH (Workday HCM, SAP, etc.).
</li>
<li><b>Coordination des équipes métiers et techniques</b> sur l’ensemble du cycle de vie des projets : conception, paramétrage, tests, déploiement
et support.
</li>
<li><b>Gestion des plannings, des impacts transverses et des risques</b> pour garantir la réussite des projets.
</li>
<li><b>Proposition d’améliorations techniques et de solutions innovantes</b> pour optimiser les systèmes IT existants.
</li>
<li><b>Mise à jour des cartographies SI</b> (applicatives, processus, données) pour assurer une vision claire et actualisée des
systèmes.
</li>
<li><b>Collaboration efficace avec les équipes locales et globales</b>, internes et externes, sur des projets à forte composante internationale.
</li>
<li><b>Respect des normes de gouvernance</b> et gestion efficace du contrôle des changements pour protéger les limites du plan
de base.
</li>
<li><b>Mise en œuvre réussie du changement</b> dans les équipes de gestion des opérations commerciales et des services BAU, en veillant
à ce qu’il réponde aux critères de réussite du projet.
</li>
<li><b>Contribution à la stratégie technique</b> alignée avec les besoins métiers.
</li>
</ul>
<p></p>
<h3><b>Votre profil :</b></h3>
<ul>
<li>
<h3><b>Formation :</b> Diplôme de niveau <b>BAC + 5 en MIAGE, ingénierie informatique ou équivalent</b>.
</h3>
</li>
<li>
<h3><b>Expérience :</b></h3>
<ul>
<li><b>Minimum 5 ans</b> dans la gestion de projets IT à forte composante technique pour la finance et/ou
les RH.
</li>
<li>Expérience avérée sur <b>Workday HCM, SAP ou autres outils Finance/RH</b> (paramétrage, développement, maîtrise des interfaces applicatives).
</li>
<li>Expérience dans la <b>gestion des flux de données entre systèmes ERP</b> et autres applications connexes (middleware, API, ETL).
</li>
<li>Expérience démontrée dans la <b>réalisation de projets IT complexes</b> dans un environnement dynamique et exigeant.
</li>
<li>Expérience dans la <b>gestion de plusieurs intégrateurs de systèmes tiers</b> et le <b>déploiement de technologies sur plusieurs sites/marchés</b>.
</li>
<li>Expérience en <b>gestion des parties prenantes</b> et en <b>déploiement de solutions techniques</b>.
</li>
<li>Forte capacité de <b>coordination avec des équipes pluridisciplinaires</b></li>
<li><b>Niveau d’anglais courant</b></li>
</ul>
</li>
</ul>
<p></p>
<h3><b>Les + du poste au sein de Sysco IT :</b></h3>
<ul>
<li><b>Diriger des projets à l’échelle européenne</b> avec des ressources internes et externes dans une organisation matricielle.
</li>
<li><b>Possibilités d’évolution en Europe</b> et au sein d’un groupe international.
</li>
<li><b>Projets innovants et à fort impact</b> sur les processus métiers.
</li>
<li><b>Travail dans une équipe dynamique et internationale</b>, avec des valeurs humaines fortes axées sur l’intégrité, l’inclusion et l’excellence.
</li>
<li><b>Environnement stimulant</b> où votre expertise contribuera directement à la transformation digitale de Sysco.
</li>
</ul>
(1)
<p><b>CHEF DE SECTEUR – Restauration collective H/F</b></p>
<p></p>
<p><b>Secteur de vente : Paris intra-muros </b></p>
<p></p>
<p>En tant que véritable conseiller commercial, vous êtes 100% sur le terrain et en contact
permanent avec vos clients CHR pour
</p>
<p>:</p>
<ul>
<li><b>Prospecter</b> pour l’ouverture de nouveaux comptes clients
</li>
</ul>
<ul>
<li><b>Fidéliser et développer</b> le portefeuille clients de votre secteur de vente à l’aide de notre CRM
</li>
</ul>
<ul>
<li><b>Analyser </b>les besoins des clients, leurs potentiels de développement, affiner leurs attentes
et leur conseiller les produits les plus adaptés tout en respectant la politique tarifaire
</li>
</ul>
<ul>
<li><b>Accroître</b> les volumes de vente de l'ensemble des familles produits, les gammes prioritaires
pour chaque client.
</li>
</ul>
<ul>
<li><b>Présenter</b> des produits différenciants issus de la production de nos ateliers, d’innovations
et d’exclusivités.
</li>
</ul>
<p></p>
<p><b><u>Votre profil :</u></b></p>
<p></p>
<p>Doté d'un fort tempérament commercial, vous avez idéalement une expérience dans la
vente en B to B dans le secteur de la restauration hors foyer.
</p>
<p></p>
<p>Votre aisance relationnelle, votre sens de la négociation, votre combativité et votre
audace, vous permettront de réaliser vos objectifs et de fidéliser les clients de
votre secteur.
</p>
<p></p>
<p>Vous savez faire preuve d’autonomie dans l’organisation de votre activité.</p>
<p>Familier avec Césame, Excel et outils collaboratif.</p>
<p></p>
<p><b><u>Votre rémunération et avantages :</u></b></p>
<p></p>
<p>Salaire fixe + variable non plafonné.</p>
<p></p>
<p>Découvrez la <i>Sysco Business University</i> dès votre prise de poste, formation personnalisée pendant 1 an !
</p>
<ul>
<li>RTT</li>
<li>Véhicule (carte essence + badge télépéage)</li>
<li>Intéressement</li>
<li>Titres restaurants</li>
<li>Avantages CSE et Mutuelle/Prévoyance</li>
<li>Produits Sysco à tarif préférentiel</li>
<li>Perspectives d’évolution en interne</li>
</ul>
(1)
<p><b>CHEF DE SECTEUR – Restauration commerciale H/F</b>
</p>
<div>
<div>
<div>
<div>
<div>
<div>
<div>
<div>
<div>
<p><b>Secteur de vente : Côte Bleue (de Vitrolles à Martigues)</b></p>
<p></p>
<p>En tant que véritable conseiller commercial, vous êtes 100% sur le terrain et en contact
permanent avec vos clients CHR pour :
</p>
<ul>
<li>
<p><b>Prospecter</b> pour l’ouverture de nouveaux comptes clients
</p>
</li>
</ul>
<ul>
<li>
<p><b>Fidéliser et développer</b> le portefeuille clients de votre secteur de vente à l’aide de notre CRM
</p>
</li>
</ul>
<ul>
<li>
<p><b>Analyser </b>les besoins des clients, leurs potentiels de développement, affiner leurs attentes
et leur conseiller les produits les plus adaptés tout en respectant la politique tarifaire
</p>
</li>
</ul>
<ul>
<li>
<p><b>Accroître</b> les volumes de vente de l'ensemble des familles produits, les gammes prioritaires
pour chaque client.
</p>
</li>
</ul>
<ul>
<li>
<p><b>Présenter</b> des produits différenciants issus de la production de nos ateliers, d’innovations
et d’exclusivités.
</p>
</li>
</ul>
<p></p>
<p><u>Votre profil :</u>
</p>
<p></p>
<p>Doté d'un fort tempérament commercial, vous avez idéalement une expérience dans la
vente en B to B dans le secteur de la restauration hors foyer.
</p>
<p></p>
<p>Votre aisance relationnelle, votre sens de la négociation, votre combativité et votre
audace, vous permettront de réaliser vos objectifs et de fidéliser les clients de
votre secteur.
</p>
<p></p>
<p>Vous savez faire preuve d’autonomie dans l’organisation de votre activité. </p>
<p></p>
<p>Familier avec Césame, Excel et outils collaboratif. </p>
</div>
</div>
</div>
</div>
</div>
</div>
</div>
</div>
</div>
(1)
www.carrieres.sysco.fr
Avantages proposés • Une politique d’évolution et de mobilité au sein de nos ateliers • Un accès privilégié à nos produits • De nombreuses actions du Comité Social et Économique • Une mutuelle qui tient compte de vos besoins • Un engagement en faveur de l'inclusion et du bien-être au travail
" data-count="1" data-display="Les Ateliers du Goût, le chemin le plus court pour allier plaisir et travail !
Bienvenue aux Ateliers du Goût, les ateliers de fabrication du groupe SYSCO, leader
mondial de la distribution de produits alimentaires et non alimentaires destinés aux
professionnels de la restauration.
Les ingrédients de notre succès ? • Notre amour du travail bien fait made in France ! • Notre esprit de famille avec une grande diversité de profils où chacun a sa place
et surtout sa chance de grandir !
Nous recrutons un(e) technicien(ne) de maintenance en CDI pour notre usine d’Offranville
(76)
Au sein d’une équipe soudée, vous participez et contribuez au bon fonctionnement des
installations techniques de l’usine
Votre quotidien : • Effectuer les dépannages des matériels et équipements présents dans l’usine • Assurer les opérations de maintenance préventives et curatives • Assister la production pour le bon fonctionnement des lignes • Effectuer les rondes dans les différents locaux techniques et assurer la remontée
des anomalies • Effectuer les préparations de machines ou changements de formats selon le programme
de production • Mener des projets d’amélioration continue • Effectuer le démarrage et l’arrêt des utilités
Travail en 3*8, du lundi au vendredi Astreintes sur ce poste
Votre talent, notre meilleur ingrédient !
Diplômé(e) d’un Bac professionnel ou d’un BTS électrique/maintenance industrielle…
et avec une expérience professionnelle valorisable, vous travaillez dans un environnement
stimulant et collaboratif, où votre développement professionnel encouragé !
Vous êtes jeune diplômé(e) avec une première expérience en tant qu’alternant ou plus
expérimenté(e) et appréciez de travailler dans un environnement collaboratif et stimulant
?
Alors, n’attendez plus et venez relier le monde en fabriquant et distribuant des produits
alimentaires de qualité, en prenant soin les uns des autres et envoyez-nous votre
candidature.
Rémunération • Salaire annuel à partir de 29 250 € euros brut dont un 13ᵉ mois • Une indemnité repas • Un accord d'intéressement • Un bonus annuel
Nous contacter Anais.hailletrichard@lesateliersdugout.fr www.carrieres.sysco.fr
Avantages proposés • Une politique d’évolution et de mobilité au sein de nos ateliers • Un accès privilégié à nos produits • De nombreuses actions du Comité Social et Économique • Une mutuelle qui tient compte de vos besoins • Un engagement en faveur de l'inclusion et du bien-être au travail
" data-field-name="custom_fields.Overview" />
<p><b>Les Ateliers du Goût, le chemin le plus court pour allier plaisir et travail ! </b></p>
<p></p>
<p>Bienvenue aux Ateliers du Goût, les ateliers de fabrication du groupe SYSCO, leader
mondial de la distribution de produits alimentaires et non alimentaires destinés aux
professionnels de la restauration.
</p>
<p></p>
<p>Les ingrédients de notre succès ? <br>• Notre amour du travail bien fait made in France ! <br>• Notre esprit de famille avec une grande diversité de profils où chacun a sa place
et surtout sa chance de grandir !
</p>
<p></p>
<p><b>Nous recrutons un(e) technicien(ne) de maintenance en CDI pour notre usine d’Offranville
(76) </b></p>
<p></p>
<p>Au sein d’une équipe soudée, vous participez et contribuez au bon fonctionnement des
installations techniques de l’usine
</p>
<p></p>
<p><b>Votre quotidien : </b><br>• Effectuer les dépannages des matériels et équipements présents dans l’usine <br>• Assurer les opérations de maintenance préventives et curatives <br>• Assister la production pour le bon fonctionnement des lignes <br>• Effectuer les rondes dans les différents locaux techniques et assurer la remontée
des anomalies <br>• Effectuer les préparations de machines ou changements de formats selon le programme
de production <br>• Mener des projets d’amélioration continue <br>• Effectuer le démarrage et l’arrêt des utilités
</p>
<p></p>
<p>Travail en 3*8, du lundi au vendredi <br>Astreintes sur ce poste
</p>
<p></p>
<p><b>Votre talent, notre meilleur ingrédient ! </b></p>
<p></p>
<p>Diplômé(e) d’un Bac professionnel ou d’un BTS électrique/maintenance industrielle…
et avec une expérience professionnelle valorisable, vous travaillez dans un environnement
stimulant et collaboratif, où votre développement professionnel encouragé !
</p>
<p><br>Vous êtes jeune diplômé(e) avec une première expérience en tant qu’alternant ou plus
expérimenté(e) et appréciez de travailler dans un environnement collaboratif et stimulant
?
</p>
<p></p>
<p>Alors, n’attendez plus et venez relier le monde en fabriquant et distribuant des produits
alimentaires de qualité, en prenant soin les uns des autres et envoyez-nous votre
candidature.
</p>
<p></p>
<p><b>Rémunération </b><br>• Salaire annuel à partir de 29 250 € euros brut dont un 13ᵉ mois <br>• Une indemnité repas <br>• Un accord d'intéressement <br>• Un bonus annuel
</p>
<p></p>
<p><b>Nous contacter </b><br>Anais.hailletrichard@lesateliersdugout.fr <br><a href="http://www.carrieres.sysco.fr" target="_blank">www.carrieres.sysco.fr</a>
</p>
<p></p>
<p><b>Avantages proposés </b><br>• Une politique d’évolution et de mobilité au sein de nos ateliers <br>• Un accès privilégié à nos produits <br>• De nombreuses actions du Comité Social et Économique <br>• Une mutuelle qui tient compte de vos besoins <br>• Un engagement en faveur de l'inclusion et du bien-être au travail
</p>
(1)
<p><b>Nous recrutons en CDI sur le site de Bordeaux (33) , un:</b></p>
<p></p>
<p><b>CHEF D’EQUIPE PREPARATEUR DE COMMANDES H/F</b></p>
<p></p>
<p><b>Votre mission :</b></p>
<p>Être responsable de la bonne exécution des activités de préparation et de chargement/expédition
des commandes vers les plateformes de livraison et du management de l’équipe préparation.
</p>
<ul>
<li>
<p>Manager et motiver une équipe de 40 à 70 personnes, en intervenant sur le recrutement,
l’intégration, la formation et le suivi des compétences.
</p>
</li>
<li>
<p>Superviser la préparation, le chargement et l’expédition des commandes, ainsi que
le suivi des supports de commande.
</p>
</li>
<li>
<p>Proposer des actions d’amélioration continue et suivre les indicateurs clés de performance.</p>
</li>
<li>
<p>Garantir la qualité et le respect des règles de sécurité, d’hygiène et de la chaîne
du froid (ISO 22000).
</p>
</li>
<li>
<p>Planifier l’activité des préparateurs en fonction des commandes et contrôler les opérations
réalisées.
</p>
</li>
<li>
<p>Être le relais du Responsable préparation et assurer le backup si nécessaire.</p>
</li>
</ul>
<p></p>
<p><b>Votre profil : </b></p>
<p>De formation en logistique, management ou équivalent, vous justifiez d’une première
expérience réussie en encadrement d’équipe, idéalement acquise dans un environnement
de préparation de commandes, de distribution ou de logistique. Une bonne connaissance
du secteur de la grande distribution ou de la restauration collective est un atout.
</p>
<p></p>
<p>Véritable manager de proximité, vous savez fédérer vos collaborateurs et créer une
cohésion au sein de votre équipe. Votre capacité à gérer différents profils, parfois
complexes, ainsi que votre sens de l’écoute, de la communication et de l’analyse,
vous permettent d’instaurer un climat de travail positif et performant.
</p>
<p></p>
<p>Orienté(e) résultats et amélioration continue, vous savez déléguer efficacement, prioriser
les tâches et proposer des solutions adaptées face aux imprévus. Votre organisation,
votre gestion du stress et votre disponibilité vous permettent d’accompagner vos équipes
au quotidien, même sur des horaires décalés (principalement entre 17h et 1h du matin).
</p>
<p></p>
<p>Vous maîtrisez les outils bureautiques et de gestion (Excel, Workday), indispensables
au suivi de l’activité et au pilotage de la performance.
</p>
<p></p>
<p>Conditions :</p>
<ul>
<li>
<p> Travail de nuit</p>
</li>
<li>
<p>Environnement de travail frais ou surgelé</p>
</li>
<li>
<p>Intégration au plus grand site de France, offrant un challenge motivant et stimulant</p>
</li>
</ul>
<p></p>
<p>Vous souhaitez relever un nouveau défi ? Rejoignez SYSCO et vivez une expérience professionnelle
riche et ambitieuse !
</p>
(1)
<p><b>Nous recrutons en CDI sur le site de PIERRELATTE (26), un:</b></p>
<p></p>
<p><b>CHEF D’EQUIPE PREPARATEUR DE COMMANDES H/F</b></p>
<p></p>
<p><b>Votre mission :</b></p>
<p>Être responsable de la bonne exécution des activités de préparation et de chargement/expédition
des commandes vers les plateformes de livraison et du management de l’équipe préparation.
</p>
<ul>
<li>
<p>Manager et motiver une équipe de 40 à 70 personnes, en intervenant sur le recrutement,
l’intégration, la formation et le suivi des compétences.
</p>
</li>
<li>
<p>Superviser la préparation, le chargement et l’expédition des commandes, ainsi que
le suivi des supports de commande.
</p>
</li>
<li>
<p>Proposer des actions d’amélioration continue et suivre les indicateurs clés de performance.</p>
</li>
<li>
<p>Garantir la qualité et le respect des règles de sécurité, d’hygiène et de la chaîne
du froid (ISO 22000).
</p>
</li>
<li>
<p>Planifier l’activité des préparateurs en fonction des commandes et contrôler les opérations
réalisées.
</p>
</li>
<li>
<p>Être le relais du Responsable préparation et assurer le backup si nécessaire.</p>
</li>
</ul>
<p></p>
<p><b>Votre profil : </b></p>
<p>De formation en logistique, management ou équivalent, vous justifiez d’une première
expérience réussie en encadrement d’équipe, idéalement acquise dans un environnement
de préparation de commandes, de distribution ou de logistique. Une bonne connaissance
du secteur de la grande distribution ou de la restauration collective est un atout.
</p>
<p></p>
<p>Véritable manager de proximité, vous savez fédérer vos collaborateurs et créer une
cohésion au sein de votre équipe. Votre capacité à gérer différents profils, parfois
complexes, ainsi que votre sens de l’écoute, de la communication et de l’analyse,
vous permettent d’instaurer un climat de travail positif et performant.
</p>
<p></p>
<p>Orienté(e) résultats et amélioration continue, vous savez déléguer efficacement, prioriser
les tâches et proposer des solutions adaptées face aux imprévus. Votre organisation,
votre gestion du stress et votre disponibilité vous permettent d’accompagner vos équipes
au quotidien, même sur des horaires décalés (principalement entre 14h30 et 3h du matin).
</p>
<p></p>
<p>Vous maîtrisez les outils bureautiques et de gestion (Excel, Workday), indispensables
au suivi de l’activité et au pilotage de la performance.
</p>
<p></p>
<p>Conditions :</p>
<ul>
<li>
<p> Travail de nuit</p>
</li>
<li>
<p>Environnement de travail frais ou surgelé</p>
</li>
<li>
<p>Intégration au plus grand site de France, offrant un challenge motivant et stimulant</p>
</li>
</ul>
<p></p>
<p>Vous souhaitez relever un nouveau défi ? Rejoignez SYSCO et vivez une expérience professionnelle
riche et ambitieuse !
</p>
(1)
<p><b>Nous recrutons un(e) Assistant(e) achat en CDD de 6 mois pour rejoindre notre atelier
de Noyal-Pontivy (56). </b></p>
<p><b> </b></p>
<p><b>Au sein de notre atelier et rattaché(e) à la directrice Achat et offre</b>, vous assistez l’équipe au quotidien.
</p>
<p> </p>
<p>Votre rôle : </p>
<p>· Être en soutien aux acheteurs en matière de veille matière, veille fournisseurs</p>
<p>· Préparation d’appel d’offres, compiler les réponses et réalisation des synthèses
</p>
<p>· Suivi des contrats et des besoins matières</p>
<p>· Suivi des qualifications matières premières</p>
<p>· Soutien au référencement fournisseurs et référencement matières</p>
<p>· Faire les demandes d’achats auprès de nos fournisseurs</p>
<p><b> </b></p>
<p><b>Votre talent, notre meilleur ingrédient ! </b></p>
<p> </p>
<p>Issu.e d’une formation Bac+2/+3 dans les achats, vous possédez une expérience concluante
de minimum 3 ans sur un poste d'assistanat au sein d'un service Achats, idéalement
en agroalimentaire.
</p>
<p> </p>
<p>Reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, votre organisation et votre rigueur en
termes de gestion, vous êtes également apprécié(e) pour votre sens du service et votre
curiosité. <br>
</p>
<p>Vous êtes à l'aise sur le Pack Office et maîtrisez Excel (TCD, Recherches-V). <br>La connaissance de SAP ou d'un ERP est souhaitée. <br>L'anglais est un plus.
</p>
<p> </p>
<p>Chez nous, votre esprit d'analyse et votre relationnel inspirent et guident votre
équipe vers la réussite en valorisant les talents de chacun.
</p>
<p> </p>
<p>Alors, n’attendez plus et venez relier le monde en fabriquant et distribuant des produits
alimentaires de qualité, en prenant soin les uns des autres et envoyez-nous votre
candidature.
</p>
<p></p>
(1)
<p><b>Nous recrutons un(e) télécommercial(e) sur Velaux en CDI.</b></p>
<p></p>
<p>En tant que commercial sédentaire, vous êtes au cœur de la dynamique de vente et de
la relation client, le tout accompagné d'une équipe engagée, afin de :
</p>
<p><br>- Gérer et développer votre portefeuille de clients professionnels de la restauration
en assurant une relation commerciale de qualité, par téléphone
</p>
<p><br>- Identifier les besoins spécifiques de chaque client pour proposer des solutions
adaptées, en mettant en avant notre large gamme de produits
</p>
<p><br>- Participer activement à la fidélisation de la clientèle en proposant des actions
promotionnelles ciblées et en assurant un suivi régulier
</p>
<p><br>- Chercher à développer les volumes de vente pour développer votre chiffre d'affaires
et votre niveau de marge
</p>
<p><br><b>Horaire de travail de 8h30 à 16h20 du lundi au vendredi</b></p>
<p></p>
<p><u><b>Votre profil </b></u></p>
<p></p>
<p>Doté d'un fort tempérament commercial, vous avez une expérience de la vente par téléphone
idéalement dans le secteur de la RHF (restauration hors foyer).
</p>
<p></p>
<p>Votre énergie, votre goût pour le challenge commercial, votre sens du service et votre
aisance relationnelle sont les éléments essentis de votre réussite pour ce poste.
</p>
<p></p>
(1)
<p><b>Rejoignez et renforcez les équipes d'Annecy pour la saison d’HIVER 2025/2026 !</b></p>
<p></p>
<p><b>Nous recrutons des Chauffeurs Livreurs Poids Lourds H/F en CDD pour une durée de 4
mois </b>, pour accompagner et offrir à nos clients une qualité de service optimale pendant
cette période essentielle de leur activité.
</p>
<p></p>
<p><b>Votre mission :</b></p>
<p></p>
<p>Être l'ambassadeur au quotidien de l'entreprise auprès de nos clients.</p>
<p></p>
<p>Pour cela :</p>
<p>- Vous <b>assurez la livraison des produits frais, secs et surgelés</b> auprès des clients (environ 20 par jour) et validez, avec eux, la conformité de chaque
livraison,
</p>
<p>- Vous transmettez les points d'alerte de votre tournée permettant d'améliorer la
qualité de service,
</p>
<p>- Vous êtes garant(e) de l'entretien du véhicule et du matériel qui vous est confié,</p>
<p>- Vous réalisez vos missions en veillant à respecter les règles de sécurité, la maîtrise
de la chaine du froid (norme ISO 22000), les règles d’hygiène et de sécurité des denrées
alimentaires et la réglementation du transport,
</p>
<p></p>
<p><b>Horaires de travail :</b></p>
<p></p>
<p>Vous travaillez en journée continue :</p>
<p><b>- Prise de poste entre 3H30 et 5H, jusqu'à fin de matinée voir début d'après-midi,</b><b><b> </b></b></p>
<p><b><b>- </b></b><b>Du mardi au samedi</b></p>
<p></p>
<p><u>Prise de poste : mi-novembre</u></p>
<p></p>
<p><b>Votre rémunération :</b></p>
<p></p>
<p>- Salaire fixe + prime mensuelle d’activité</p>
<p>- Paiement des heures supplémentaires au-delà de 37h</p>
<p></p>
<p><b>Avantages :</b></p>
<p></p>
<p>- indemnités journalières de forfait repas</p>
<p>- participation / intéressement</p>
<p>- mutuelle personnalisable en fonction de vos besoins</p>
<p>- avantages liés au Comité d'Entreprise</p>
<p>Soucieuse de votre sécurité et confort au quotidien dans l'exercice de votre métier,
l'entreprise met à votre disposition des outils de travail et vêtements adaptés
</p>
<p></p>
<p><b>Votre Profil :</b></p>
<p></p>
<p><b>Vous possédez le permis C (FIMO et FCOS à jour).</b></p>
<p>Nous saurons apprécier votre rigueur, autonomie et votre sens relationnel pour créer,
avec nos clients, une relation de confiance et de proximité qui fera la différence
!
</p>
<p></p>
<p><i>Le saviez-vous ?</i></p>
<p></p>
<p>Sysco favorise l’embauche de personne en situation de handicap et développe une politique
active pour garantir la sécurité de l’ensemble de ses collaborateurs
</p>
<p>Nous souhaitons mettre un accent spécifique sur la sécurité de nos chauffeurs et les
sensibiliser à l’éco-conduite.
</p>
<p></p>
<p><b>Nous avons hâte de vous intégrer au sein de notre équipe.</b></p>
(1)
<p><br>Nous recrutons <b>en CDI sur le site de Lagny-le-Sec (60), </b>un(e) :
</p>
<p></p>
<p><b>RESPONSABLE TRANSPORT H/F</b></p>
<p></p>
<p><b><u>Votre mission :</u></b></p>
<p></p>
<p>Rattaché(e) au Directeur d'Exploitation, vos missions principales sont les suivantes
:
</p>
<p></p>
<ul>
<li>Être proche de ses équipes sur le terrain et manager l'ensemble de l’équipe des chauffeurs-livreurs
sur l’entrepôt
</li>
</ul>
<p></p>
<ul>
<li>Veiller au bon déroulement et à l’optimisation des tournées de livraison en termes
de sécurité, qualité, coûts et délais
</li>
</ul>
<p></p>
<ul>
<li>Garantir la cohérence des plannings de livraison (saisons, jours fériés, absences…).</li>
</ul>
<p></p>
<ul>
<li>Assurer les reporting d’activité pour mettre en place les plans d’actions permettant
d’optimiser la qualité de service client
</li>
</ul>
<p></p>
<ul>
<li>Veiller au bon état du matériel roulant, contrôler l'équipement mis à disposition
des chauffeurs pour la livraison (tenues et équipements individuels de protection,
transpalettes, diables…)
</li>
</ul>
<p></p>
<ul>
<li>Animer et être garant de la politique sécurité sur site</li>
</ul>
<p></p>
<ul>
<li>Participer au recrutement et au développement des compétences de ses collaborateurs</li>
</ul>
<p></p>
<ul>
<li>Veiller au bon respect des règles d’hygiène et de sécurité des denrées alimentaires
et de la maîtrise de la chaîne du froid, conformément à la norme ISO 22000
</li>
</ul>
<p></p>
<p><b><u>Votre Profil :</u></b></p>
<p></p>
<p>De formation supérieure transport/logistique, vous possédez une expérience significative
d’au moins 5 ans sur un poste similaire. Votre connaissance du secteur de l'agroalimentaire
est un plus.
</p>
<p></p>
<p>Permis C obligatoire</p>
<p></p>
<p>Doté(e) d'un fort leadership, votre agilité, votre capacité à prendre des décisions
rapides, votre présence terrain et votre disponibilité auprès de vos équipes vous
permettent d'insuffler une dynamique de travail essentielle à la qualité du service
client
</p>
<p></p>
<p>Maitrise des outils bureautique souhaitée (pack office, SAP..)</p>
<p></p>
<p>Vous êtes à un clic de vivre une nouvelle expérience : l’aventure SYSCO !</p>
(1)
Piloter le changement de cartes sans impact service.
Assurer le pilotage des gammes ; la définition, le suivi et le contrôle des schémas
logistiques et armements.
Identifier, valider et suivre les activités promotionnelles.
Définir, valider et suivre les opérations de déstockage.
Mettre en œuvre de solutions pour les problématiques de service et coût (Ruptures
& Casse) en partenariat avec les achats, les key account manager et les approvisionneurs.
Concevoir, mettre à jour, analyser et optimiser les différents reportings de la supply
Chain Amont.
Accompagner les Responsables nationaux grands comptes lors de la sélection des produits
référencés.
Assister aux rdv clients lors des points avec le key account manager.
Être l'interlocuteur privilégié des clients grands comptes sur le suivi opérationnel.
Assurer les réunions avec les catégories
Votre Profil :
Chez Sysco, la diversité n’est pas simplement un mot, c’est la recette de notre succès
!
De formation supérieure type BTS ou LICENCE en logistique/supply chain, vous possédez
une première expérience réussie dans l'approvisionnement.
Une parfaite maîtrise d’Excel est indispensable pour ce poste.
Vous êtes doté(e) d'un très bon sens relationnel, de capacités d’écoute et d’analyse
avérées.
Rigueur, organisation, esprit logique et aisance avec les chiffres sont les atouts
pour la réussite sur ce poste.
Vous êtes à un clic de vivre une nouvelle expérience : l’aventure SYSCO !
Le saviez-vous ?
Sysco favorise l’embauche de personne en situation de handicap et développe une politique
active pour garantir la sécurité de l’ensemble de ses collaborateurs.
" data-count="1" data-display="
Afin de renforcer nos équipes, nous recrutons en CDI sur notre site de Limonest (69),
un(e) :
COORDINATEUR SUPPLY CHAIN AMONT H/F
Vous faites partie de la Direction supply chain, et êtes rattaché(e) au Responsable
coordination au sein de la Direction supply chain.
Vous être garant et devez optimiser le maintien de la gamme en pilotant le cycle de
vie de produits et la capacité de nos entrepôts.
Vous accompagnez l'équipe achats et approvisionnement en apportant des solutions pour
tenir nos engagements de service et de coût.
Vos missions principales sont les suivantes :
Contrôler, corriger et maintenir la cohérence entre le statut informatique et statut
physique de l'article dans l'environnement Sysco.
Suivre, animer et alerter l'animation de compteurs de gamme.
Piloter le respect de "tailles de boite" par marché/catégorie/zone.
Piloter le changement de cartes sans impact service.
Assurer le pilotage des gammes ; la définition, le suivi et le contrôle des schémas
logistiques et armements.
Identifier, valider et suivre les activités promotionnelles.
Définir, valider et suivre les opérations de déstockage.
Mettre en œuvre de solutions pour les problématiques de service et coût (Ruptures
& Casse) en partenariat avec les achats, les key account manager et les approvisionneurs.
Concevoir, mettre à jour, analyser et optimiser les différents reportings de la supply
Chain Amont.
Accompagner les Responsables nationaux grands comptes lors de la sélection des produits
référencés.
Assister aux rdv clients lors des points avec le key account manager.
Être l'interlocuteur privilégié des clients grands comptes sur le suivi opérationnel.
Assurer les réunions avec les catégories
Votre Profil :
Chez Sysco, la diversité n’est pas simplement un mot, c’est la recette de notre succès
!
De formation supérieure type BTS ou LICENCE en logistique/supply chain, vous possédez
une première expérience réussie dans l'approvisionnement.
Une parfaite maîtrise d’Excel est indispensable pour ce poste.
Vous êtes doté(e) d'un très bon sens relationnel, de capacités d’écoute et d’analyse
avérées.
Rigueur, organisation, esprit logique et aisance avec les chiffres sont les atouts
pour la réussite sur ce poste.
Vous êtes à un clic de vivre une nouvelle expérience : l’aventure SYSCO !
Le saviez-vous ?
Sysco favorise l’embauche de personne en situation de handicap et développe une politique
active pour garantir la sécurité de l’ensemble de ses collaborateurs.
" data-field-name="custom_fields.Overview" />
<p>Afin de renforcer nos équipes, nous recrutons en CDI sur notre site de Limonest (69),
un(e) :
</p>
<p></p>
<p><b>COORDINATEUR SUPPLY CHAIN AMONT H/F </b></p>
<p></p>
<p>Vous faites partie de la Direction supply chain, et êtes rattaché(e) au Responsable
coordination au sein de la Direction supply chain.
</p>
<p>Vous être garant et devez optimiser le maintien de la gamme en pilotant le cycle de
vie de produits et la capacité de nos entrepôts.
</p>
<p>Vous accompagnez l'équipe achats et approvisionnement en apportant des solutions pour
tenir nos engagements de service et de coût.
</p>
<p></p>
<p><b>Vos missions principales sont les suivantes : </b></p>
<p></p>
<ul>
<li>Contrôler, corriger et maintenir la cohérence entre le statut informatique et statut
physique de l'article dans l'environnement Sysco.
</li>
<li>Suivre, animer et alerter l'animation de compteurs de gamme.</li>
<li>Piloter le respect de "tailles de boite" par marché/catégorie/zone.</li>
<li>Piloter le changement de cartes sans impact service.</li>
<li>Assurer le pilotage des gammes ; la définition, le suivi et le contrôle des schémas
logistiques et armements.
</li>
<li>Identifier, valider et suivre les activités promotionnelles.</li>
<li>Définir, valider et suivre les opérations de déstockage.</li>
<li>Mettre en œuvre de solutions pour les problématiques de service et coût (Ruptures
& Casse) en partenariat avec les achats, les key account manager et les approvisionneurs.
</li>
<li>Concevoir, mettre à jour, analyser et optimiser les différents reportings de la supply
Chain Amont.
</li>
<li>Accompagner les Responsables nationaux grands comptes lors de la sélection des produits
référencés.
</li>
<li>Assister aux rdv clients lors des points avec le key account manager.</li>
<li>Être l'interlocuteur privilégié des clients grands comptes sur le suivi opérationnel.</li>
<li>Assurer les réunions avec les catégories</li>
</ul>
<p></p>
<p><b>Votre Profil :</b></p>
<p></p>
<p><i>Chez Sysco, la diversité n’est pas simplement un mot, c’est la recette de notre succès
! </i></p>
<p></p>
<p><u>De formation supérieure type BTS ou LICENCE en logistique/supply chain, vous possédez
une première expérience réussie dans l'approvisionnement.</u></p>
<p>Une parfaite maîtrise d’Excel est indispensable pour ce poste.</p>
<p>Vous êtes doté(e) d'un très bon sens relationnel, de capacités d’écoute et d’analyse
avérées.
</p>
<p>Rigueur, organisation, esprit logique et aisance avec les chiffres sont les atouts
pour la réussite sur ce poste.
</p>
<p></p>
<p><i>Vous êtes à un clic de vivre une nouvelle expérience : l’aventure SYSCO ! </i><br>
</p>
<p><i>Le saviez-vous ?</i></p>
<p>Sysco favorise l’embauche de personne en situation de handicap et développe une politique
active pour garantir la sécurité de l’ensemble de ses collaborateurs.
</p>
(1)
<p>Chez SYSCO France, leader mondial dans la distribution de produits alimentaires, nous
sommes convaincus que chaque talent contribue à la réussite de notre entreprise.
</p>
<p></p>
<p>C'est pourquoi nous t'invitons à <b>rejoindre notre Team Commerce de la Région Rhône Alpes Auvergne</b> !
</p>
<p></p>
<p>En tant que Télécommercial(e), tu seras au cœur de l'action commerciale et de la relation
client et le tout accompagné d’une équipe dynamique et chaleureuse !
</p>
<p></p>
<p><b>Rejoins notre site de Corbas (69) en CDD de 6 mois !</b></p>
<p> </p>
<p>Ce poste est une opportunité parfaite pour développer tes compétences commerciales
et vivre une expérience riche au sein d'une entreprise qui valorise l'esprit d'équipe.
</p>
<p></p>
<p><b><u>Voici les missions qui t'attendront</u></b></p>
<p></p>
<p>✔ Gérer et développer ton portefeuille de clients professionnels de la restauration
en assurant une relation commerciale de qualité, par téléphone.
</p>
<p>✔ Identifier les besoins spécifiques de chaque client pour proposer des solutions
adaptées, en mettant en avant notre large gamme de produits.
</p>
<p>✔ Participer activement à la fidélisation de la clientèle en proposant des actions
promotionnelles ciblées et en assurant un suivi régulier.
</p>
<p></p>
<p>Si tu es prêt(e) à relever ce défi et à vivre une aventure humaine et professionnelle
unique au sein de notre équipe, nous sommes impatients de découvrir ton talent !
</p>
<p></p>
<p></p>
<p><b><u>Avantages Proposés</u></b></p>
<p></p>
<p>✔ Des primes mensuelles pour récompenser ton implication</p>
<p>✔ Des avantages préférentiels sur la mutuelle</p>
<p>✔ Des tickets restaurants pour agrémenter tes pauses déjeuner</p>
<p>✔ Un travail en journée pour équilibrer vie professionnelle et personnelle</p>
<p></p>
<p></p>
<p><b><u>Profil Recherché</u></b></p>
<p></p>
<p>Chez SYSCO France, nous sommes à la quête d'une personnalité dynamique et engagée
au service de nos clients !
</p>
<p></p>
<p>Nous cherchons quelqu'un qui, comme toi, est prêt(e) à apprendre et à grandir au sein
de notre entreprise.
</p>
<p></p>
<p>Si tu te reconnais dans ce profil et que tu es prêt(e) à relever de nouveaux défis,
n'hésite pas à postuler et à devenir peut-être notre prochain(e) Télécommercial(e).
</p>
<p></p>
<p>Vous êtes à un clic de vivre une nouvelle expérience : l’aventure SYSCO !</p>
(1)
<p>Chez SYSCO France, leader mondial dans la distribution de produits alimentaires, nous
sommes convaincus que chaque talent contribue à la réussite de notre entreprise.
</p>
<p></p>
<p>C'est pourquoi nous t'invitons à <b>rejoindre notre Team Commerce de la Région Sud-Ouest </b> !
</p>
<p></p>
<p>En tant que Télécommercial(e), tu seras au cœur de l'action commerciale et de la relation
client et le tout accompagné d’une équipe dynamique et chaleureuse !
</p>
<p></p>
<p><b>Rejoins notre site de Bruguières (31) pour un CDD de 6 mois !</b></p>
<p></p>
<p>Ce poste est une opportunité parfaite pour développer tes compétences commerciales
et vivre une expérience riche au sein d'une entreprise qui valorise l'esprit d'équipe.
</p>
<p></p>
<p><b>Voici les missions qui t'attendront</b></p>
<p></p>
<p>✔ Gérer et développer ton portefeuille de clients professionnels de la restauration
en assurant une relation commerciale de qualité, par téléphone.
</p>
<p>✔ Identifier les besoins spécifiques de chaque client pour proposer des solutions
adaptées, en mettant en avant notre large gamme de produits.
</p>
<p>✔ Participer activement à la fidélisation de la clientèle en proposant des actions
promotionnelles ciblées et en assurant un suivi régulier.
</p>
<p></p>
<p>Si tu es prêt(e) à relever ce défi et à vivre une aventure humaine et professionnelle
unique au sein de notre équipe, nous sommes impatients de découvrir ton talent !
</p>
<p></p>
<p><b>Avantages Proposés</b></p>
<p></p>
<p>✔ Des primes mensuelles pour récompenser ton implication</p>
<p>✔ Des avantages préférentiels sur la mutuelle</p>
<p>✔ Des tickets restaurants pour agrémenter tes pauses déjeuner</p>
<p>✔ Un travail en journée pour équilibrer vie professionnelle et personnelle</p>
<p></p>
<p><b>Profil Recherché</b></p>
<p></p>
<p>Chez SYSCO France, nous sommes à la quête d'une personnalité dynamique et engagée
au service de nos clients !
</p>
<p></p>
<p>Nous cherchons quelqu'un qui, comme toi, est prêt(e) à apprendre et à grandir au sein
de notre entreprise.
</p>
<p></p>
<p>Si tu te reconnais dans ce profil et que tu es prêt(e) à relever de nouveaux défis,
n'hésite pas à postuler et à devenir peut-être notre prochain(e) Télécommercial(e).
</p>
<p></p>
<p>Vous êtes à un clic de vivre une nouvelle expérience : l’aventure SYSCO !</p>
(1)
<p>Chez SYSCO France, leader mondial dans la distribution de produits alimentaires, nous
sommes convaincus que chaque talent contribue à la réussite de notre entreprise. C'est
pourquoi nous t'invitons à <b>rejoindre notre Team Commerce</b>
</p>
<p>En tant que Télécommercial(e), tu seras au cœur de l'action commerciale et de la relation
client et le tout accompagné d’une équipe dynamique et chaleureuse !
</p>
<p></p>
<p><b>Rejoins notre site de Thonon (74), en CDD pour une durée de 6 mois !</b></p>
<p></p>
<p>Ce poste est une opportunité parfaite pour développer tes compétences commerciales
et vivre une expérience riche au sein d'une entreprise qui valorise l'esprit d'équipe.
</p>
<p></p>
<p><b>Voici les missions qui t'attendront</b></p>
<p></p>
<p>✔ Gérer et développer ton portefeuille de clients professionnels de la restauration
en assurant une relation commerciale de qualité, par téléphone.
</p>
<p>✔ Identifier les besoins spécifiques de chaque client pour proposer des solutions
adaptées, en mettant en avant notre large gamme de produits.
</p>
<p>✔ Participer activement à la fidélisation de la clientèle en proposant des actions
promotionnelles ciblées et en assurant un suivi régulier.
</p>
<p></p>
<p>Si tu es prêt(e) à relever ce défi et à vivre une aventure humaine et professionnelle
unique au sein de notre équipe, nous sommes impatients de découvrir ton talent !
</p>
<p></p>
<p><b>Avantages Proposés</b></p>
<p>✔ Des primes mensuelles pour récompenser ton implication</p>
<p>✔ Des avantages préférentiels sur la mutuelle</p>
<p>✔ Des tickets restaurants pour agrémenter tes pauses déjeuner</p>
<p>✔ Un travail en journée pour équilibrer vie professionnelle et personnelle</p>
<p></p>
<p><b>Profil Recherché</b></p>
<p></p>
<p>Chez SYSCO France, nous sommes à la quête d'une personnalité dynamique et engagée
au service de nos clients !
</p>
<p>Nous cherchons quelqu'un qui, comme toi, est prêt(e) à apprendre et à grandir au sein
de notre entreprise.
</p>
<p>Si tu te reconnais dans ce profil et que tu es prêt(e) à relever de nouveaux défis,
n'hésite pas à postuler et à devenir peut-être notre prochain(e) Télécommercial(e).
</p>
<p></p>
<p><i> Le saviez-vous ?</i></p>
<p>Sysco favorise l’embauche de personne en situation de handicap et développe une politique
active pour garantir la sécurité de l’ensemble de ses collaborateurs.
</p>
(1)
<p>Dans le cadre d’un contrat en CDI, nous recrutons pour notre site de Paris Bercy un(e) :</p>
<p></p>
<p></p>
<p><b>CHARGE DE REMUNERATION H/F</b></p>
<p></p>
<p>Au sein de la Direction des Ressources Humaines et rattaché(e) à la Responsable Rémunération,
vous participerez à la conception et à la mise en œuvre des politiques de rémunération
afin de garantir l’équité interne, la compétitivité externe et l’alignement avec la
stratégie RH globale.
</p>
<p></p>
<p><b><u>Vos missions principales :</u></b></p>
<ul>
<li>
<p>Participer à la définition de la politique de rémunération (fixe, variable, primes,
bonus…).
</p>
</li>
<li>
<p>Accompagner et conseiller les équipes RH sur les sujets de rémunération.</p>
</li>
<li>
<p>Participer aux pesées de poste.</p>
</li>
<li>
<p>Contribuer à la réalisation et à l’actualisation des grilles salariales.</p>
</li>
<li>
<p>Participer à la préparation des négociations annuelles obligatoires.</p>
</li>
<li>
<p>Mettre en œuvre le déploiement et le suivi des campagnes d’augmentations salariales
et de révisions.
</p>
</li>
<li>
<p>Prendre en charge la campagne annuelle de bonus.</p>
</li>
<li>
<p>Administrer les dispositifs d’épargne salariale (intéressement, PEE, etc.).</p>
</li>
<li>
<p>Réaliser des études et benchmarks internes et externes, analyser les pratiques du
marché.
</p>
</li>
<li>
<p>Valoriser et contribuer à la communication autour des dispositifs de rémunération
et d’avantages.
</p>
</li>
</ul>
<p></p>
<p><b><u>Votre profil</u> :</b></p>
<ul>
<li>
<p>De formation Bac+5 en Rémunérations et avantages (compensation and benefits) ou Contrôle
de Gestion Sociale, vous justifiez de 3 à 5 ans d’expérience sur un poste similaire,
idéalement dans un environnement international.
</p>
</li>
<li>
<p>Doté(e) de rigueur, sens de la confidentialité, capacité d’analyse et esprit de synthèse,
vous savez challenger les équipes et être force de proposition.
</p>
</li>
<li>
<p>Maîtrise avancée d’Excel (dont macros), Workday et/ou SAP, ainsi que des méthodologies
de pesée de postes et d’enquêtes de rémunération (idéalement WTW).
</p>
</li>
<li>
<p>Forte appétence pour l’analyse chiffrée, la formulation de recommandations et le travail
collaboratif.
</p>
</li>
<li>
<p>Anglais professionnel souhaité</p>
</li>
</ul>
(1)
<p>Dans le cadre d’un remplacement nous recrutons en CDI pour notre site de</p>
<p><b>Paris Bercy (75)</b> un(e) :
</p>
<p></p>
<p><b>REFERENT COMPTABLE H/F</b></p>
<p></p>
<p>Rattaché(e) à la Directrice comptable générale, vous aurez pour missions principales :</p>
<p></p>
<p>Assurer la comptabilisation des opérations financières dans le respect des règles
légales et des procédures internes.
</p>
<p></p>
<p><b><u>Vos missions</u></b> :
</p>
<p></p>
<ul>
<li>Participer à l'arrêté comptable de l'ensemble des entités du groupe (comptes sociaux
et consolidés) : établir les provisions usuelles mensuelles à J+1
</li>
</ul>
<ul>
<li>Contrôler l’implémentation mensuelle des écritures de paie dans SAP et vérifier la
conformité avec la DSN produite par le service paie
</li>
</ul>
<ul>
<li>Suivre et provisionner les provisions pour litiges salariés </li>
</ul>
<ul>
<li>Produire certaines déclarations fiscales ou parafiscales usuelles dans les délais
légaux, les provisionner mensuellement et assurer leur paiement dans les délais : CVAE,C3S,DEB …
</li>
</ul>
<ul>
<li>Produire la justification mensuelle et l'analyse de l'exhaustivité de la balance générale
dans le respect des normes du FAAM (normes Sysco US)
</li>
</ul>
<ul>
<li>Contribuer à l’audit français, gérer la relation CACs avec le manager. </li>
</ul>
<p></p>
<p></p>
<p><b><u>Votre profil</u> :</b></p>
<p></p>
<p></p>
<p>Chez Sysco, la diversité n’est pas simplement un mot, c’est la recette de notre succès
!
</p>
<p></p>
<p>De formation supérieure en comptabilité (BAC +3), vous justifiez d’une expérience
de 5 ans minimum sur un poste similaire.
</p>
<p></p>
<p></p>
<p>A l’aise avec l’outil informatique, vous maîtrisez impérativement Excel (fonctions
avancées), la maîtrise de SAP est un plus.
</p>
<p></p>
<p>Un bon niveau d’anglais est recommandé.</p>
<p></p>
<p>Doté(e) d'un bon sens relationnel, vous êtes capable de travailler en binôme. Vous
êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation et votre rigueur.
</p>
<p></p>
<p></p>
<p><b><u>Votre rémunération et avantages :</u></b></p>
<p></p>
<ul>
<li>Fixe + Bonus</li>
<li>Statut cadre</li>
<li>RTT</li>
<li>Télétravail (2 jours/semaine)</li>
<li>Tickets restaurants</li>
<li>Avantages CSE</li>
<li>Intéressement</li>
<li>Commandes produits Sysco à tarif préférentiel</li>
<li>Prise en charge des frais de transport</li>
</ul>
<p></p>
<p></p>
<p>Vous êtes à un clic de vivre une nouvelle expérience : l’aventure SYSCO !</p>
(1)
<p>En tant que Directeur Supply Chain Amont, vous définirez, piloterez et coordonnerez
la politique Supply Chain en lien avec la stratégie de l’entreprise. Votre objectif
sera de garantir une disponibilité optimale des produits tout en maîtrisant le rapport
coût-qualité-délais et en assurant une bonne gestion des données produits/fournisseurs
ainsi que l’accompagnement des Clients Grands Comptes.
</p>
<p></p>
<p><b>Principales missions :</b></p>
<ul>
<li>Élaborer, mettre en place et animer les outils de pilotage du périmètre et les Indicateurs
Clefs de Performance (KPI’s : disponibilité, casse, niveau de stock et coût de transport).
</li>
<li>Réaliser la construction budgétaire annuelle et en assurer le suivi (indicateurs de
suivi des coûts).
</li>
<li>Anticiper et projeter l’évolution de l’activité à moyen terme, réajuster la politique
supply chain et les ressources si nécessaire.
</li>
<li>Gérer la cellule prévision pour optimiser le fonctionnement avec LAG et assurer un
fonctionnement fiable des approvisionnements.
</li>
<li>Effectuer les études de coûts et de faisabilité pour optimiser les approvisionnements,
les stocks et l’organisation des entrepôts ou des concentrateurs.
</li>
<li>Coordonner, réguler et animer l’ensemble des flux entre les différents acteurs de
la chaîne logistique amont et aval.
</li>
<li>Accompagner le responsable transport sur la sélection, la négociation avec les prestataires
et le pilotage de la performance du transport amont et des navettes intersites.
</li>
<li>Assurer le bon fonctionnement de la cellule coordination en lien avec les clients
concernés, aussi bien internes qu'externes.
</li>
<li>Garantir la bonne gestion des données produits et fournisseurs dans la base de données.</li>
<li>Piloter l'ensemble de l'activité Import.</li>
<li>Assurer une veille constante : juridique, concurrentielle, outils, nouvelles technologies,
etc.
</li>
<li>Assurer l’interface en interne avec les autres services et veiller à l’alignement
nécessaire entre eux (achats, commerce, marketing, grands comptes, projets, etc.)
pour un fonctionnement optimal de la chaîne logistique.
</li>
<li>Participer aux projets d’entreprise, notamment le projet de transformation de l'entreprise
ainsi que la démarche qualité/sécurité/sureté/environnement.
</li>
<li>Manager votre équipe directe et en transverse en lien avec les valeurs de l'entreprise</li>
</ul>
<p></p>
<p><b>Votre profil :</b></p>
<ul>
<li>Diplômé(e) d’une grande école de commerce, d’ingénieur ou d’un master universitaire
avec spécialisation en logistique, supply chain ou domaine connexe.
</li>
<li>Expérience significative dans un poste similaire, idéalement dans un environnement
complexe et international.
</li>
<li>Expérience avérée dans la gestion de projets logistiques et dans l’optimisation des
processus supply chain.
</li>
<li>Connaissance approfondie des KPIs logistiques et capacité à les analyser pour améliorer
les performances.
</li>
<li>Expérience avérée dans la gestion budgétaire et le suivi des coûts.</li>
<li>Maîtrise des outils de gestion de la supply chain et des systèmes d'information logistiques.</li>
<li>Aptitude à réaliser des études de coûts et de faisabilité pour optimiser les approvisionnements
et les stocks.
</li>
<li>Capacité à anticiper les évolutions du marché et à ajuster la stratégie en conséquence.</li>
<li>Excellentes compétences en communication et en collaboration avec différentes fonctions
(achats, commerce, marketing, grands comptes, projets, etc.).
</li>
<li>Profil rigoureux, structuré, orienté résultats et capable de convaincre à l’écrit
comme à l’oral.
</li>
<li>Curiosité, proactivité, investissement et adaptabilité à un environnement exigeant
et en pleine transformation.
</li>
<li>Leadership et capacité à motiver et développer une équipe.</li>
</ul>
(1)
<p>Nous recherchons dans le cadre d'un CDD de 12 mois un :</p>
<p></p>
<p><b>Chargé clients service Web H/F</b></p>
<p></p>
<p><b>Vos missions :</b></p>
<p></p>
<p>- Répondre à toutes les demandes clients et internes adressés au service client Web,
via les différents canaux de communication :
</p>
<p>- Mails</p>
<p>- Téléphone</p>
<p>- Tchat</p>
<p>- Guider les clients dans l’utilisation des services digitaux</p>
<p>- Gérer les réclamations liées à l’utilisation du site</p>
<p>- Apporter des réponses claires, efficaces dans un délai imparti</p>
<p>- Créer une relation de confiance avec les clients et assurer une satisfaction optimale
des clients en contact avec le service client web et dans leur expérience sur le site
Sysco.fr.
</p>
<p>- Identifier les anomalies, les points bloquants, les irritants et les faire remonter
aux services transverses compétents
</p>
<p>- Consolider les feedbacks clients pour prioriser les besoins de développement en
collaboration avec le service e-commerce
</p>
<p>- Utiliser des rapports d'erreurs pour contacter proactivement les clients en cas
de problème
</p>
<p>- Promouvoir le site sysco.fr auprès des clients (Salon) et équipes commerciales (Terrain-Télévente)</p>
<p>- Assurer le process de préqualification des prospects WEB</p>
<p>- Recontacter tous les leads WEB du process de préqualification</p>
<p>- Assurer le suivi de la prise en charge commerciale</p>
<p></p>
<p><b>Votre profil : </b></p>
<p></p>
<div>
<p>Chez Sysco, la diversité n'est pas simplement un mot, c'est la recette de notre succès
!
</p>
<p></p>
</div>
<div>
<p>De formation supérieure, vous justifiez d'une expérience de <b>2 ans minimum au sein d'un service client BtoB et avez la fibre commerciale.</b>
</p>
</div>
<div>
<p>Le digital vous attire et vous avez une première expérience réussie dans le domaine. </p>
</div>
<div>
<p>Vous avez une profonde orientation clients et aimez travailler en équipe. </p>
</div>
<div>
<p>Un excellent relationnel et une communication orale & écrite irréprochables sont vos
atouts pour la réussite dans cette fonction.
</p>
</div>
(1)
<p>Nous recherchons en CDI des <b>Préparateurs de commandes H/F sur Lagny-le-Sec (60)</b></p>
<p></p>
<p>En tant qu’ambassadeur de l’entreprise, vous préparez<b> les produits à partir des informations fournies par le bon de préparation</b> dans un environnement <b>frais ou surgelé allant de 0 à -22° </b>et en veillant au respect de la qualité des produits manipulés. Vos missions sont :
</p>
<p></p>
<ul>
<li>De réapprovisionner les pickings </li>
</ul>
<p></p>
<ul>
<li>De filmer les palettes chargement et déchargement des produits </li>
</ul>
<p></p>
<ul>
<li>De garantir la fiabilité du stock et la qualité du service clients </li>
</ul>
<p></p>
<ul>
<li>De partager toutes anomalies relatives à la chambre froide et au matériel </li>
</ul>
<p></p>
<ul>
<li>De nettoyer et d’entretenir les locaux intérieurs et extérieurs </li>
</ul>
<p></p>
<p>Vous réalisez vos missions en veillant à respecter les règles d’hygiène et de sécurité
ainsi que la maîtrise de la chaine du froid (norme ISO 22000).
</p>
<p></p>
<p></p>
<p><b><u>Horaires de travail</u></b><b><u> :</u></b>
</p>
<p></p>
<p><b>De 17h00-1h00</b></p>
<p>Du lundi au vendredi </p>
<p></p>
<p><b><u>Votre profil :</u></b>
</p>
<p></p>
<p>Débutant ou expérimenté, votre rigueur, autonomie et sens de l'organisation, capacité
à manipuler des charges lourdes et votre résistance au froid sont des éléments essentiels.
</p>
<p></p>
<p>Vous êtes sensibilisé aux règles d’hygiène et de sécurité des denrées alimentaires. </p>
<p>Permis <b>CACES 1, 3 ou 5</b> sont un prérequis dans votre candidature.
</p>
<p></p>
<p><b><u>Votre rémunération et avantages</u></b><b><u> :</u></b>
</p>
<p></p>
<ul>
<li>Salaire fixe </li>
<li>Panier-repas et primes en lien avec votre fonction </li>
<li>Paiement des heures supplémentaires au-delà de 37h </li>
<li>Intéressement </li>
<li>Avantages CSE </li>
<li>Mutuelle/Prévoyance </li>
<li>Produits Sysco à tarif préférentiel </li>
<li>Perspectives d’évolution et mobilité interne </li>
</ul>
<p></p>
<p>Dans le cadre de notre politique RSE et sécurité, Sysco met à votre disposition des
outils de travail et vêtements adaptés.
</p>
(1)
<p>Nous recherchons en CDI un <b>Chauffeur-livreur Poids-lourd H/F sur Aubagne.</b></p>
<p></p>
<p>En tant qu’ambassadeur de l’entreprise, vos missions sont : </p>
<ul>
<li>
<p>De charger et d’assurer environ 20 livraisons par jour de produits frais, secs et
surgelés auprès de nos clients restaurateurs et collectivités (B2B)
</p>
</li>
</ul>
<ul>
<li>
<p>De décharger et de valider avec eux la conformité de chaque livraison </p>
</li>
</ul>
<ul>
<li>
<p>De transmettre les points d'alerte de votre tournée permettant d'améliorer la qualité
de service
</p>
</li>
</ul>
<ul>
<li>
<p>D’être garant de l'entretien du véhicule et du matériel confié </p>
</li>
</ul>
<p></p>
<p>Vous réalisez vos missions en veillant à respecter les règles d’hygiène et de sécurité
ainsi que la maîtrise de la chaîne du froid (norme ISO 22000).
</p>
<p></p>
<p><u>Horaires de travail :</u>
</p>
<p>Prise de poste à partir de <b>4h30 ou 6h</b> suivant secteur de livraison
</p>
<p> Retour sur site entre <b>12h00</b> et<b> 15h </b>suivant secteur de livraison
</p>
<p>Du lundi au vendredi <b>ou </b>du mardi au samedi
</p>
<p></p>
<p><u>Votre profil :</u>
</p>
<p>Débutant ou expérimenté, votre rigueur, votre autonomie et votre sens du relationnel
vous permettront de créer, avec tes clients, une relation de confiance et de proximité.
</p>
<p><b>Permis C (FIMO et FCO à jour) obligatoire </b>
</p>
(1)
<p>Nous recherchons en CDI un <b>Chauffeur-livreur Poids-lourd H/F sur Nice</b></p>
<p></p>
<p>En tant qu’ambassadeur de l’entreprise, vos missions sont : </p>
<p></p>
<ul>
<li>
<p>De charger et d’assurer environ 20 livraisons par jour de produits frais, secs et
surgelés auprès de nos clients restaurateurs et collectivités (B2B)
</p>
</li>
<li>
<p>De décharger et de valider avec eux la conformité de chaque livraison </p>
</li>
<li>
<p>De transmettre les points d'alerte de votre tournée permettant d'améliorer la qualité
de service
</p>
</li>
<li>
<p>D’être garant de l'entretien du véhicule et du matériel confié </p>
</li>
</ul>
<p></p>
<p>Vous réalisez vos missions en veillant à respecter les règles d’hygiène et de sécurité
ainsi que la maîtrise de la chaîne du froid (norme ISO 22000).
</p>
<p></p>
<p><u>Horaires de travail :</u>
</p>
<p></p>
<p>Prise de poste à partir de<b> 04h</b>
</p>
<p>Retour sur site à <b>12h00</b>
</p>
<p></p>
<p>Du lundi au vendredi <b>ou </b>du mardi au samedi
</p>
<p></p>
<p><u>Votre profil :</u>
</p>
<p></p>
<p>Débutant ou expérimenté, votre rigueur, votre autonomie et votre sens du relationnel
vous permettront de créer, avec tes clients, une relation de confiance et de proximité.
</p>
<p></p>
<p><b>Permis C (FIMO et FCO à jour) obligatoire </b>
</p>
<p><u>Votre rémunération et avantages :</u>
</p>
<p>- Salaire fixe </p>
<p>- Panier-repas et primes en lien avec votre fonction </p>
<p>- Paiement des heures supplémentaires au-delà de 37h </p>
<p>- Intéressement </p>
<ul>
<li>
<p>Avantages CSE </p>
</li>
</ul>
<ul>
<li>
<p>Mutuelle/Prévoyance </p>
</li>
</ul>
<ul>
<li>
<p>Produits Sysco à tarif préférentiel </p>
</li>
</ul>
<p>- Perspectives d’évolution et mobilité interne </p>
<p></p>
<p>Dans le cadre de notre politique RSE et sécurité, Sysco est sensible à l’écoconduite
et met à votre disposition des outils de travail et vêtements adaptés.
</p>
<p></p>
<p></p>
<p><u>Le saviez-vous ?</u>
</p>
<p>Sysco collabore avec des acteurs spécialisés pour favoriser l’embauche de personnes
en situation de handicap et l'inclusion. Enfin Sysco développe une politique active
pour garantir la sécurité de l’ensemble de ses collaborateurs.
</p>
<p></p>
<p>« <i>ET SY VOTRE TALENT ÉTAIT NOTRE MEILLEUR INGREDIENT ?</i> »
</p>
(1)
<p>Nous recherchons un(e) Coordinateur(trice) de Région en CDI, basé(e) sur <b>Pierrelatte</b> <b>(entre Valence et Avignon)</b> ou sur notre site de <b>Velaux (Marseille)</b>, afin d’accompagner le Directeur Régional dans le pilotage de la région Sud.
</p>
<p>Vos missions :</p>
<ul>
<li>
<p><b>Pilotage de projets régionaux</b> : suivi des plans d’action, KPI, tableaux de bord, enquêtes clients (NPS) et collaborateurs
(Sysco Speaks).
</p>
</li>
<li>
<p><b>Communication interne</b> : préparation des Comités de Direction, rédaction de comptes rendus et diffusion
des informations clés.
</p>
</li>
<li>
<p><b>Animation & coordination</b> : gestion de la gazette interne, suivi des plannings et coordination des activités
des cadres.
</p>
</li>
<li>
<p><b>Gestion opérationnelle</b> : suivi budgétaire, achats d’équipements, déstockage, pilotage des plans de formation.
</p>
</li>
<li>
<p><b>Interface régionale</b> : relais entre équipes locales et fonctions supports, accompagnement des managers
pour fluidité et efficacité des opérations.
</p>
</li>
</ul>
<p>Des déplacements sont à prévoir sur les différents sites de la région 1 à 2 fois par
mois.
</p>
<p></p>
<p><b><i>Votre profil </i></b><i>: <br>Plus qu’un CV, nous cherchons une personnalité :</i></p>
<ul>
<li>
<p>Vous avez déjà une expérience en coordination de projets, en support de direction
ou en communication interne (3 à 5 ans).
</p>
</li>
<li>
<p>Vous aimez jongler entre plusieurs sujets, garder une vision d’ensemble et être force
de proposition.
</p>
</li>
<li>
<p>Vous êtes reconnu(e) pour votre organisation, rigueur et esprit d’équipe.</p>
</li>
<li>
<p>À l’aise avec les outils numériques (Excel, PowerPoint, Teams, SharePoint), vous savez
transformer les données en décisions.
</p>
</li>
<li>
<p>Si vous connaissez les environnements logistiques, c’est un vrai plus !</p>
</li>
</ul>
<p></p>
<p><b><i>Ce que nous offrons : </i></b></p>
<ul>
<li>
<p>Une grande polyvalence et des missions transverses stimulantes.</p>
</li>
<li>
<p>Un rôle clé, à fort impact, au sein d’une entreprise dynamique qui évolue en permanence.</p>
</li>
<li>
<p>Statut cadre avec RTT, télétravail possible 1 jour/semaine</p>
</li>
<li>
<p>Rémunération annuelle attractive selon profil.</p>
</li>
</ul>
(1)
<p>Nous recrutons <b>en CDI sur le site de BEAUTOT, </b>un(e) :
</p>
<p></p>
<p><b>RESPONSABLE TRANSPORT H/F</b></p>
<p></p>
<p><b><u>Votre mission</u> :</b></p>
<p></p>
<p>Rattaché(e) au Directeur d'Exploitation, vos missions principales sont les suivantes
:
</p>
<p></p>
<ul>
<li>Être proche de ses équipes sur le terrain et manager l'ensemble de l’équipe des chauffeurs-livreurs
sur l'entrepôt
</li>
</ul>
<p></p>
<ul>
<li>Veiller au bon déroulement et à l’optimisation des tournées de livraison en termes
de sécurité, qualité, coûts et délais
</li>
</ul>
<p></p>
<ul>
<li>Garantir la cohérence des plannings de livraison (saisons, jours fériés, absences…).</li>
</ul>
<p></p>
<ul>
<li>Assurer les reporting d’activité pour mettre en place les plans d’actions permettant
d’optimiser la qualité de service client
</li>
</ul>
<p></p>
<ul>
<li>Veiller au bon état du matériel roulant, contrôler l'équipement mis à disposition
des chauffeurs pour la livraison (tenues et équipements individuels de protection,
transpalettes, diables…)
</li>
</ul>
<p></p>
<ul>
<li>Animer et être garant de la politique sécurité sur site</li>
</ul>
<p></p>
<ul>
<li>Participer au recrutement et au développement des compétences de ses collaborateurs</li>
</ul>
<p></p>
<ul>
<li>Veiller au bon respect des règles d’hygiène et de sécurité des denrées alimentaires
et de la maîtrise de la chaîne du froid, conformément à la norme ISO 22000
</li>
</ul>
<p></p>
<p><u><b>Votre Profil</b></u> :
</p>
<p></p>
<p>Chez Sysco, la diversité n'est pas simplement un mot, c'est la recette de notre succès
!
</p>
<p></p>
<p>De formation supérieure transport/logistique, vous possédez une expérience significative
d’au moins 5 ans sur un poste similaire. Votre connaissance du secteur de l'agroalimentaire
est un plus.
</p>
<p></p>
<p>Doté(e) d'un fort leadership, votre agilité, votre capacité à prendre des décisions
rapides, votre présence terrain et votre disponibilité auprès de vos équipes vous
permettent d'insuffler une dynamique de travail essentielle à la qualité du service
client
</p>
<p></p>
<p>Maitrise des outils bureautique souhaitée (pack office, SAP..)</p>
<p></p>
<p>Vous êtes à un clic de vivre une nouvelle expérience : l’aventure SYSCO !</p>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<p><u>Votre rémunération :</u>
</p>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p>Salaire fixe + prime</p>
</li>
</ul>
</div>
<div></div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<p><u>Avantages : </u>
</p>
</div>
<div>
<p> </p>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p>intéressement </p>
</li>
</ul>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p>mutuelle personnalisable en fonction de vos besoins </p>
</li>
</ul>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p>avantages liés au Comité d'Entreprise </p>
</li>
</ul>
</div>
<div>
<ul>
<li>
<p>Produits Sysco à tarif préférentiel </p>
</li>
</ul>
</div>
(1)
<p>Nous recrutons <b>en CDI sur le site de VELAUX (13), </b>un:
</p>
<p></p>
<p><b>RESPONSABLE TRANSPORT H/F</b></p>
<p></p>
<p><b>Votre mission :</b></p>
<p>Rattaché au Directeur d'Exploitation, vos missions principales sont les suivantes
:
</p>
<ul>
<li>
<p>Être proche de ses équipes sur le terrain et manager l'ensemble de l’équipe des Chauffeurs
livreurs PL sur l’entrepôt (10 chauffeurs).
</p>
</li>
</ul>
<ul>
<li>
<p>Veiller au bon déroulement et à l’optimisation des tournées de livraison en termes
de sécurité, qualité, coûts et délais
</p>
</li>
</ul>
<ul>
<li>
<p>Garantir la cohérence des plannings de livraison (saisons, jours fériés, absences…).</p>
</li>
</ul>
<ul>
<li>
<p>Assurer les reporting d’activité pour mettre en place les plans d’actions permettant
d’optimiser la qualité de service client
</p>
</li>
</ul>
<ul>
<li>
<p>Veiller au bon état du matériel roulant, contrôler l'équipement mis à disposition
des chauffeurs pour la livraison (tenues et équipements individuels de protection,
transpalettes, diables…)
</p>
</li>
</ul>
<ul>
<li>
<p>Animer et être garant de la politique sécurité sur site</p>
</li>
</ul>
<ul>
<li>
<p>Participer au recrutement et au développement des compétences de ses collaborateurs</p>
</li>
</ul>
<ul>
<li>
<p>Veiller au bon respect des règles d’hygiène et de sécurité des denrées alimentaires
et de la maîtrise de la chaîne du froid, conformément à la norme ISO 22000
</p>
</li>
</ul>
<p></p>
<p></p>
<p><b>Votre Profil :</b></p>
<p>De formation supérieure transport/logistique, vous possédez une expérience significative
d’au moins 5 ans sur un poste similaire. Votre connaissance du secteur de l'agroalimentaire
est un plus.
</p>
<p>Doté(e) d'un fort leadership, votre agilité, votre capacité à prendre des décisions
rapides, votre présence terrain et votre disponibilité auprès de vos équipes vous
permettent d'insuffler une dynamique de travail essentielle à la qualité du service
client
</p>
<p>Maitrise des outils bureautique souhaitée (pack office, SAP..)</p>
<p>Vous êtes à un clic de vivre une nouvelle expérience : l’aventure SYSCO !</p>
<p></p>
(1)
<p>Nous recrutons <b>en</b> <b>CDI</b> <b>sur notre site de Rodez (12)</b><b>, </b>un(e) :
</p>
<p></p>
<p><b>RESPONSABLE TRANSPORT H/F</b></p>
<p></p>
<p><b><u>Votre mission :</u></b></p>
<p></p>
<p>Rattaché(e) au Directeur d'Exploitation, vos missions principales sont les suivantes
:
</p>
<p></p>
<ul>
<li>Être proche de ses équipes sur le terrain et manager l'ensemble de l’équipe des chauffeurs-livreurs
composée de chauffeurs, chefs de quai et chefs d'équipe.
</li>
<li>Veiller au bon déroulement et à l’optimisation des tournées de livraison en termes
de sécurité, qualité, coûts et délais
</li>
<li>Garantir la cohérence des plannings de livraison (saisons, jours fériés, absences…).</li>
<li>Assurer les reporting d’activité pour mettre en place les plans d’actions permettant
d’optimiser la qualité de service client
</li>
<li>Veiller au bon état du matériel roulant, contrôler l'équipement mis à disposition
des chauffeurs pour la livraison (tenues et équipements individuels de protection,
transpalettes, diables…)
</li>
<li>Animer et être garant de la politique sécurité sur site</li>
<li>Participer au recrutement et au développement des compétences de ses collaborateurs</li>
<li>Veiller au bon respect des règles d’hygiène et de sécurité des denrées alimentaires
et de la maîtrise de la chaîne du froid, conformément à la norme ISO 22000
</li>
</ul>
<p></p>
<p><b><u>Votre Profil</u></b><b> :</b></p>
<p></p>
<p>Chez Sysco, la diversité n’est pas simplement un mot, c’est la recette de notre succès
!
</p>
<p></p>
<p>De formation supérieure transport/logistique, vous possédez une expérience significative
d’au moins 5 ans sur un poste similaire. Votre connaissance du secteur de l'agroalimentaire
est un plus.
</p>
<p></p>
<p>Doté(e) d'un fort leadership, votre agilité, votre capacité à prendre des décisions
rapides, votre présence terrain et votre disponibilité auprès de vos équipes vous
permettent d'insuffler une dynamique de travail essentielle à la qualité du service
client
</p>
<p></p>
<p>Maitrise des outils bureautique souhaitée (pack office, SAP..)</p>
<p></p>
<p>Vous êtes à un clic de vivre une nouvelle expérience : l’aventure SYSCO</p>
(1)
<p>Nous recrutons dans le cadre d'un remplacement en CDD de 3 mois un : </p>
<p></p>
<p>Assistant ADV H/F</p>
<p></p>
<p>Vos missions seront les suivantes :</p>
<p></p>
<p>- Saisie des données dans SAP (révisions de prix & notifications de marché)</p>
<p>- Rattachée à l’équipe OUEST, vous devez aider à la constitution de notre réponse
aux appels d'offres
</p>
<p>- Vous aidez ponctuellement sur les autres régions</p>
<p></p>
<p>Votre profil :</p>
<p></p>
<p>Vous maitrisez parfaitement le pack office (niveau avancé Excel, Word)<br>Vous avez une bonne aisance avec les chiffres et les conversions.<br>La maitrise de SAP serait un plus
</p>
<p></p>
<p>Le saviez-vous ? </p>
<p></p>
<p>Sysco collabore avec des acteurs spécialisés pour favoriser l’embauche de personnes
en situation de handicap et l'inclusion. Enfin Sysco développe une politique active
pour garantir la sécurité de l’ensemble de ses collaborateurs.
</p>
<p></p>
<p>« ET SY VOTRE TALENT ÉTAIT NOTRE MEILLEUR INGREDIENT ? » </p>
(1)
<p>Nous recrutons dans le cadre d'un remplacement, en CDI, au sein des Ateliers du goût
un :
</p>
<p></p>
<p><b>Responsable Ressources Humaines H/F</b></p>
<p></p>
<p><b><u>Déplacements</u></b> : permanence RH à assurer de manière régulière dans nos locaux à Dieppe (15km d’Offranville)
</p>
<p></p>
<p>Vos missions seront les suivantes :</p>
<p></p>
<ul>
<li>Répondre aux enjeux opérationnels (développement commercial et évolution de l’outil
industriel) de l’entreprise, tout en assurant la qualité du dialogue social et le
niveau de compétences attendues dans tous les métiers et ce en s’appuyant sur les
services experts RH centralisés (Gestion des Talents, Formation, Juridique, SIRH,
Paie et Administration du Personnel, Communication Interne, Rémunérations et Avantages…).
</li>
<li>Membre du Comité de Direction de l’usine, véritable business partner du Directeur
d’usine et de son Comité de Direction, vous assurez la déclinaison des Politiques
et Process RH tant France qu’Europe voire internationales.
</li>
<li>Vous êtes à la fois opérationnel-le sur votre périmètre de responsabilités tout en
prenant une part active aux évolutions d’organisation et donc en accompagnant le changement
tant dans les process qu’outils.
</li>
</ul>
<p></p>
<p>Votre quotidien :</p>
<p></p>
<ul>
<li>Être le garant d'un environnement de travail sûr et conforme aux normes de sécurité
humaine et alimentaire
</li>
<li>Assurer un dialogue social de qualité en préparant et coanimant les instances représentatives
du personnel (IRP) CSE et CCSCT, afin de maintenir un climat social serein et constructif
au sein de l’établissement et en cohérence avec les orientations nationales,
</li>
<li>Veiller à la bonne application des accords d’entreprise et des dispositions issues
de la Convention Collective.
</li>
<li>Piloter la politique RH du site, en participant aux recrutements dont les évolutions
internes, au plan de développement des compétences (formation), en participant à la
mise en œuvre de la GEPP, et en garantissant leur déploiement opérationnel et ce tout
en vous inscrivant dans les politiques et process Groupe
</li>
<li>Assurer l’accompagnement des managers et des salariés au regard des attendus et actualités
RH en vous assurant de leur engagement et acceptation du changement
</li>
<li>Participer aux projets Groupe comme locaux quant à nos enjeux business et ressources
humaines et ce dans un esprit de performance
</li>
<li>Travailler en synergie avec les autres RRH de l’entreprise, ainsi qu’avec les services
Juridique, Paie et les différents CSP Sysco France, pour garantir l’alignement des
pratiques et favoriser une culture RH partagée.
</li>
<li>Faire évoluer les process RH dans le cadre de la convergence du modèle RH Groupe.</li>
<li>Assurez les audits internes et externes dans le cadre du process RH</li>
<li>Accompagner et superviser l’administration du personnel en favorisant les solutions
de digitalisation
</li>
</ul>
<p></p>
<p>Issu(e) d’une formation supérieure en RH ou équivalent et doté(e) d’une solide expérience
professionnelle similaire, votre expérience reconnue en relations sociales et développement
RH dans un environnement en évolution et internationalisation seront vos atouts.
</p>
<p>Vous maîtrisez l’anglais dans le cadre d’échanges réguliers.</p>
<p>La maitrise de l’outil informatique est essentielle (SAP paie, PIXID intérim et Workday).</p>
<p></p>
<p><u>Le saviez-vous ?</u></p>
<p></p>
<p>Sysco collabore avec des acteurs spécialisés pour favoriser l'embauche de personnes
en situation de handicap et l'inclusion. Enfin Sysco développe une politique active
pour garantir la sécurité de l'ensemble de ses collaborateurs.
</p>
<p></p>
<p><b>« <i>ET SY VOTRE TALENT ÉTAIT NOTRE MEILLEUR INGRÉDIENT ? </i>»</b></p>
(1)
<p>Nous recrutons dans le cadre d'une création de poste en CDI <b>sur le secteur de Nice (06) :</b></p>
<p></p>
<p><b>Développeur commercial glace H/F</b></p>
<p></p>
<p><b><u>Votre rôle :</u></b></p>
<ul>
<li>
<p>Développer les ventes de glace en référençant nos gammes et marques exclusives chez
des clients et prospects à fort potentiel
</p>
</li>
<li>
<p>Accompagner les Chefs de Secteur en clientèle pour apporter une expertise glace différenciante,
optimiser l’argumentaire commercial et renforcer le partenariat avec Sysco
</p>
</li>
</ul>
<p></p>
<p><b>Vos missions : </b></p>
<ul>
<li>
<p>Assurer une veille approfondie du marché de la glace (concurrence, gammes, produits,
tarifs) afin d’identifier les opportunités et de nourrir le plan de développement
glace.
</p>
</li>
<li>
<p>Analyser les besoins spécifiques des clients en matière de glace (produits, accompagnement,
matériel) et évaluer les leviers de croissance en termes de chiffre d’affaires et
de marge pour Sysco
</p>
</li>
<li>
<p>Identifier les opportunités à fort potentiel dans la zone en observant les points
de vente et en exploitant les données disponibles pour cibler efficacement clients
et prospects.
</p>
</li>
<li>
<p>Accompagner les Commerciaux en prospection et en clientèle (70 % à 80 % du temps)
en assurant la préparation des rendez-vous, la formalisation des propositions commerciales,
l’argumentation, l’organisation de dégustations comparatives, ainsi que le conseil
sur l’installation et l’aménagement des points de vente.
</p>
</li>
<li>
<p>Développer et fidéliser la clientèle en proposant un accompagnement personnalisé :
conseils sur l’agencement du point de vente, le matériel, la formation du personnel,
l’évolution de l’offre glace & desserts, ainsi que l’animation commerciale sur site.
</p>
</li>
<li>
<p>Être le référent glace de l’équipe en relayant les informations stratégiques du Responsable
Glace Régional, en animant l’activité commerciale (volumes, chiffre d’affaires, marge,
clientèle active) et en renforçant la culture glace au sein des équipes.
</p>
</li>
<li>
<p>Organiser et animer les pôles glace des salons régionaux ainsi que des événements
locaux dédiés (ex : journées de dégustation en showroom).
</p>
</li>
<li>
<p>Contribuer activement à la remontée d’informations sur la concurrence auprès du Développement
Commercial et du Marketing afin d’alimenter l’évolution des gammes et de la politique
commerciale.
</p>
</li>
</ul>
<p></p>
<div>
<p><b>Votre profil : </b></p>
<p>Vous avez une expérience terrain sur le marche RHF, idéalement sur le marché de la
glace.
</p>
<p>De nature optimiste, votre leadership naturel, votre sens du business et votre capacité
de négociation sont des élements essentiels pour mener à bien vos missions.
</p>
<p>Vous avez une bonne communication orale et écrite</p>
</div>
(1)
<p>Nous recrutons dans le cadre d’un contrat en CDD de 6 mois, pour notre agence de Vichy
(03) <b>un(e)</b> :
</p>
<p><b>CHEF DE SECTEUR – Restauration collective F/H</b></p>
<p><b>Secteur de vente : Loire (42)</b></p>
<p><b>Votre mission :</b></p>
<p>Rattaché(e) au Manager des Ventes, vous animez et développez en autonomie votre portefeuille
de clients et prospects BTB de votre secteur dans l’univers des marchés publics, des
collectivités autogérées et des centrales d'achat et de référencement.
</p>
<p>Vous participez à l'élaboration des revues d'affaires et des réponses aux appels d’offres.</p>
<p>Vous êtes pleinement acteur de la prospection pour l’ouverture de nouveaux clients,
de la fidélisation de notre clientèle active et de la réactivation de comptes clients.
</p>
<p>Vous analysez leurs besoins, leurs potentiels de développement, affinez leurs attentes
et leur conseillez les produits les plus adaptés.
</p>
<p>Vous cherchez à développer les volumes de vente de l'ensemble des familles produits,
les gammes prioritaires pour chaque client.
</p>
<p>Pour vous démarquer, vous implantez des produits différenciants issus de la production
de nos ateliers, d’innovations et d’exclusivités.
</p>
<p>Vous êtes également garant(e) du respect des règles de la politique tarifaire et commerciale
du groupe et avez en charge l’actualisation et la renégociation des offres de prix.
</p>
<p><b>Votre Profil :</b></p>
<p>Chez Sysco, la diversité n’est pas simplement un mot, c’est la recette de notre succès
!
</p>
<p>En véritable conseiller, vous assurez un suivi personnalisé de vos clients par une
forte présence terrain et établissez avec eux une véritable relation de confiance.
</p>
<p>Doté(e) d'un fort tempérament commercial, vous êtes passionné(e) par l’univers de
la restauration et la vente de produits alimentaires.
</p>
<p>Votre aisance relationnelle, votre sens de la négociation, votre combativité et votre
audace, vous permettront de réaliser vos objectifs et de fidéliser les clients de
votre secteur.
</p>
<p>Vous savez faire preuve d’autonomie dans l’organisation de votre activité.</p>
<p>Vous avez idéalement une expérience dans la vente en B to B dans le secteur de la
restauration hors foyer et êtes sensibilisé(e) aux règles d’hygiène et de sécurité
des denrées alimentaires, ainsi qu’à la maitrise de la chaine du froid, conformément
à la norme ISO 22000.
</p>
<p>Maitrise des outils informatiques (pack office) souhaitée.</p>
<p><b>Votre rémunération :</b></p>
<p>Salaire de base + primes et commissions non plafonnées sur objectifs de chiffre d’affaires
et de marge
</p>
<p>Vous intégrer la <b>Sysco Business University </b>dès votre prise de poste, et vous bénéficier d'une formation et d'un accompagnement
personnalisé pendant 1 an pour vous former à nos méthodes de ventes et nos produits
!
</p>
(1)
<p>Nous recrutons dans le cadre d’un contrat en CDI <b>pour notre agence de CORBAS(69) un(e)</b> :
</p>
<p></p>
<p><b>CHEF DE SECTEUR – Restauration collective F/H</b></p>
<p></p>
<p><b>Secteur de vente : Département 01 et 39 (De Bourg en Bresse à Champagnole)</b></p>
<p></p>
<p><b>Votre mission :</b></p>
<p></p>
<ul>
<li>Rattaché(e) au Manager des Ventes, vous animez et développez en autonomie votre portefeuille
de clients et prospects BTB de votre secteur dans l’univers des marchés publics, des
collectivités autogérées et des centrales d'achat et de référencement.
</li>
<li>Vous participez à l'élaboration des revues d'affaires et des réponses aux appels d’offres.</li>
<li>Vous êtes pleinement acteur de la prospection pour l’ouverture de nouveaux clients,
de la fidélisation de notre clientèle active et de la réactivation de comptes clients.
</li>
<li>Vous analysez leurs besoins, leurs potentiels de développement, affinez leurs attentes
et leur conseillez les produits les plus adaptés.
</li>
<li>Vous cherchez à développer les volumes de vente de l'ensemble des familles produits,
les gammes prioritaires pour chaque client.
</li>
<li>Pour vous démarquer, vous implantez des produits différenciants issus de la production
de nos ateliers, d’innovations et d’exclusivités.
</li>
<li>Vous êtes également garant(e) du respect des règles de la politique tarifaire et commerciale
du groupe et avez en charge l’actualisation et la renégociation des offres de prix.
</li>
</ul>
<p></p>
<p><b>Votre Profil :</b></p>
<p></p>
<p><i>Chez Sysco, la diversité n’est pas simplement un mot, c’est la recette de notre succès
!</i></p>
<p></p>
<p>En véritable conseiller, vous assurez un suivi personnalisé de vos clients par une
forte présence terrain et établissez avec eux une véritable relation de confiance.
</p>
<p>Doté(e) d'un fort tempérament commercial, vous êtes passionné(e) par l’univers de
la restauration et la vente de produits alimentaires.
</p>
<p>Votre aisance relationnelle, votre sens de la négociation, votre combativité et votre
audace, vous permettront de réaliser vos objectifs et de fidéliser les clients de
votre secteur.
</p>
<p>Vous savez faire preuve d’autonomie dans l’organisation de votre activité.</p>
<p>Vous avez idéalement une expérience dans la vente en B to B dans le secteur de la
restauration hors foyer et êtes sensibilisé(e) aux règles d’hygiène et de sécurité
des denrées alimentaires, ainsi qu’à la maitrise de la chaine du froid, conformément
à la norme ISO 22000.
</p>
<p>Maitrise des outils informatiques (pack office) obligatoire.</p>
<p></p>
<p><b>Votre rémunération :</b></p>
<p></p>
<p>Salaire de base + primes et commissions non plafonnées sur objectifs de chiffre d’affaires
et de marge.
</p>
<p></p>
<p>Vous intégrez la <b>Sysco Business University </b>dès votre prise de poste, et vous bénéficier d'une formation et d'un accompagnement
personnalisé pendant 1 an pour vous former à nos méthodes de ventes et nos produits
!
</p>
<p></p>
<ul>
<li>RTT</li>
<li>Véhicule de service</li>
<li>Carte essence/Badge télépéage</li>
<li>Tickets restaurants</li>
<li>Smartphone et ordinateur portable</li>
<li>Produits Sysco à tarif préférentiel</li>
<li>Mutuelle/Prévoyance</li>
<li>Intéressement/participation</li>
</ul>
(1)
<p>Nous recrutons dans le cadre d’un contrat en CDI, pour notre site d’Annecy<b> </b>des :
</p>
<p><b>CHAUFFEUR LIVREUR Véhicule léger H/F</b></p>
<p></p>
<p><b>Poste à pourvoir dès que possible.</b></p>
<p></p>
<p>A l’issue de l'accompagnement avec un chauffeur PL confirmé, nous vous offrons la
possibilité d’intégrer notre <b>dispositif de formation interne</b> pour obtenir <b>votre PERMIS C</b> (via le <i>Titre Professionnel Conducteur Transport de marchandises sur Porteur</i>) <b>que nous prenons intégralement en charge afin d’intégrer nos équipes de manière permanente.</b></p>
<p></p>
<p>Rattaché(e) au Responsable Transport, vous assurez la livraison des produits chez
nos clients.
</p>
<p></p>
<p><b>Votre mission :</b></p>
<p>- Vous validez avec le client <b>la conformité de la livraison </b>par rapport à la commande passée
</p>
<p>- Vous réalisez des tournées de livraison en véhicule léger,</p>
<p>- Vous accompagnez des chauffeurs-livreurs PL en tant <b>qu’aide livreur</b> sur des tournées importantes en volume.
</p>
<p>- Vous respectez l'application des règles d'hygiène et la maîtrise de la chaîne du
froid
</p>
<p></p>
<p><b>Horaires de travail</b> : En journée continue de 5h00 et 12h00 <b>du mardi au samedi</b>, ce qui vous <b>permet de bénéficier de vos après-midis.</b></p>
<p></p>
<p></p>
<p><b>Votre Profil :</b></p>
<p></p>
<p>Sérieux(se) et ponctuel(le), vous êtes <b>titulaire du permis B et d’une expérience significative précédente sur un poste similaire.</b></p>
<p></p>
<p>Doté(e) d'une bonne capacité d'attention et d'une grande réactivité, vous êtes <b>autonome</b> et avez le sens de la <b>satisfaction client</b>. Nous saurons apprécier votre <b>rigueur </b>pour créer, avec nos clients, une relation de confiance et de proximité qui fera la
différence.
</p>
<p></p>
<p>Si vous souhaitez évoluer sur du long terme au sein d'une société, à l'écoute de ses
clients et de ses collaborateurs<b>, alors n’hésitez plus !</b></p>
<p><b>sitez plus !</b></p>
(1)
<p>Nous recrutons en <b>CDI</b> pour notre site basé à <b>Limonest (69)</b>, un(e) :
</p>
<p></p>
<p><b>ACHETEUR H/F</b></p>
<p></p>
<p>Rattaché(e) au Directeur de Catégorie, vous êtes en charge du sourcing des produits
de la <b>catégorie Beurre / Oeufs / Fromages </b>, vous vous assurez :
</p>
<p>- de la rentabilité de votre famille de produits (développement volume et marge),
</p>
<p>- de leur valorisation (développement marques propres), </p>
<p>- de la mise en avant promotionnelle, </p>
<p>- du respect de la politique Qualité et RSE de l’entreprise et du groupe </p>
<p>- de la disponibilité des produits. </p>
<p><br><u>A ce titre, vos missions principales sont les suivantes :</u></p>
<h3></h3>
<p><b>- Sourcing </b></p>
<ul>
<li>
<p>Suivre les tendances du marché, des fournisseurs et des produits.</p>
</li>
<li>
<p>Identifier de nouveaux produits non codifiés.</p>
</li>
<li>
<p>Participer à des salons et visites fournisseurs (nationaux et internationaux).</p>
</li>
<li>
<p>Évaluer la fiabilité des fournisseurs (qualité, finances, supply chain…).</p>
</li>
<li>
<p>Assurer la veille stratégique (marché, matières premières, etc.).</p>
</li>
<li>
<p>Contribuer à l'élaboration des stratégies d’achat groupe.</p>
</li>
</ul>
<p><b>- Conditions d’achat</b></p>
<ul>
<li>
<p>Lancer et gérer les appels d’offres.</p>
</li>
<li>
<p>Négocier les conditions tarifaires, marges et aides spécifiques.</p>
</li>
<li>
<p>Suivre la performance achat (indices, benchmarks…).</p>
</li>
<li>
<p>Optimiser les conditions d’achat (prix, qualité, régularité).</p>
</li>
<li>
<p>Gérer les coûts complets avec le service supply chain.</p>
</li>
<li>
<p>Participer aux projets d’achat internationaux (Constellation, Hub…).</p>
</li>
<li>
<p>Négocier les coûts externes (assurances, audits…).</p>
</li>
</ul>
<p><b>- Performance de la catégorie</b></p>
<ul>
<li>
<p>Analyser les KPIs de performances produits.</p>
</li>
<li>
<p>Réduire les ruptures via actions correctives avec le supply.</p>
</li>
<li>
<p>Identifier les leviers d’optimisation de la gamme produit.</p>
</li>
<li>
<p>Collaborer sur la segmentation et les typologies clients pour adapter l’offre.</p>
</li>
</ul>
<p><b>- Contribution commerciale & catégorie </b></p>
<ul>
<li>
<p>Soutenir les équipes commerciales Grands Comptes.</p>
</li>
<li>
<p>Collaborer avec le Category Manager sur les innovations produits.</p>
</li>
<li>
<p>Optimiser l’impact promotionnel (prix, dispo, négo…).</p>
</li>
<li>
<p>Améliorer la proposition de valeur avec les fonctions support.</p>
</li>
<li>
<p>Veiller à la conformité des produits avec les exigences de l'entreprise.</p>
</li>
</ul>
<p></p>
<p><b>Votre profil :</b></p>
<p> <br>De formation supérieure type BAC +5 avec si possible une spécialisation achats ou
Master Achats, vous disposez d'une expérience d’au moins 5 ans en achats de produits
alimentaires.
</p>
<p><br><b>Vous maîtrisez l'anglais professionnel</b> et les outils bureautiques (Excel, Power Point).
</p>
<p></p>
<p>Vous êtes reconnu(e) pour votre d'esprit d'équipe,vvos capacités d’organisation ainsi
que <b>votre sens du service client</b><b>, votre culture du résultat</b>.
</p>
<p></p>
<p>Excellent(e) négociateur(trice), doté(e) d’une <b>sensibilité produits</b>, vous savez identifier les meilleurs leviers pour convaincre vos interlocuteurs.
</p>
<p><br>Autonomie, curiosité, <b>force de proposition</b>, capacité d’analyse et aisance dans la négociation vous permettront de mener à bien
votre mission.
</p>
<p></p>
<p><b>Votre rémunération et avantages </b></p>
<p>Salaire de base + primes et commissions non plafonnées sur objectifs de chiffre d’affaires
et de marge
</p>
<p>Vous intégrez la Sysco Business University dès votre prise de poste, et vous bénéficiez
d'une formation et d'un accompagnement personnalisé pendant 1 an pour vous former
à nos méthodes de ventes et nos produits !
</p>
<ul>
<li>
<p>RTT </p>
</li>
<li>
<p>Tickets restaurants </p>
</li>
<li>
<p>Smartphone et ordinateur portable </p>
</li>
<li>
<p>Produits Sysco à tarif préférentiel</p>
</li>
<li>
<p>Mutuelle/Prévoyance </p>
</li>
<li>
<p>Intéressement/participation </p>
</li>
</ul>
<p></p>
<p><b>Vous êtes à un clic de vivre une nouvelle expérience : l’aventure Sysco !</b></p>
(1)
<p>Nous recrutons en <b>CDI</b>, pour notre site de <b>Chanceaux-sur-Choisille, proche de Tours (37),</b> un(e) :
</p>
<p></p>
<p><b>CHEF D'ÉQUIPE PRÉPARATION LOGISTIQUE H/F</b></p>
<p></p>
<p><b>Votre mission :</b></p>
<p></p>
<p>Poste en Horaires de nuit (17h00 / 01h00).</p>
<ul>
<li>Rattaché(e) au Responsable Préparation du site, vous assurez et gérez le fonctionnement
des équipes de préparation et de chargement pour permettre l'adéquation entre les
commandes du lendemain et les contraintes matérielles.
</li>
<li>Vous encadrez et animez l'équipe de préparation (20 collaborateurs), vous mettez en
œuvre la méthode Sysco de préparation et de chargement de marchandises en veillant
au respect des règles d'hygiène et de la maîtrise de la chaîne du froid par l'ensemble
de l'équipe.
</li>
<li>Vous contrôlez les documents de préparation pour garantir un niveau de service client
optimal et vous mettez en place les moyens humains et matériels pour assurer le bon
déroulement de la préparation.
</li>
<li>Vous veillez au bon respect des règles d’hygiène et de sécurité des denrées alimentaires
et de la maîtrise de la chaîne du froid, conformément à la norme ISO 22000.
</li>
</ul>
<p><br><b>Votre Profil : </b></p>
<p></p>
<p>Chez Sysco, la diversité n’est pas simplement un mot, c’est la recette de notre succès
!
</p>
<p>Homme / Femme de terrain, vous possédez une expérience de minimum 5 ans dans le management
d'équipe logistique (idéalement au sein d'un service préparation).
</p>
<p>Vous êtes sensibilisé(e) aux règles d’hygiène et de sécurité des denrées alimentaires.</p>
<p><b>Les CACES 1B, 3 et 5 sont indispensables.</b></p>
<p>Votre esprit d'équipe et votre aptitude à l'encadrement, votre sens de l'organisation
et votre rigueur vous permettront de tenir le poste avec succès.
</p>
<p><br><b>Votre rémunération et avantages : </b></p>
<ul>
<li>Salaire fixe </li>
<li>Panier-repas et primes en lien avec votre fonction </li>
<li>Paiement des heures supplémentaires au-delà de 37h </li>
<li>Intéressement </li>
<li>Mutuelle/Prévoyance </li>
<li>Produits Sysco à tarif préférentiel </li>
<li>Perspectives d’évolution et mobilité interne </li>
</ul>
<p> <br>Dans le cadre de notre politique RSE et sécurité, Sysco est sensible à l’écoconduite
et met à votre disposition des outils de travail et vêtements adaptés.
</p>
<p>Le saviez-vous ? </p>
<p>Sysco collabore avec des acteurs spécialisés pour favoriser l’embauche de personnes
en situation de handicap et l'inclusion. Enfin Sysco développe une politique active
pour garantir la sécurité de l’ensemble de ses collaborateurs. <br> <br><b>« ET SY VOTRE TALENT ÉTAIT NOTRE MEILLEUR INGREDIENT ? » </b></p>
<p><br>Vous êtes à un clic de vivre une nouvelle expérience : l’aventure SYSCO !
</p>
<p><br>
</p>
<p></p>
(1)
<p>Nous recrutons en CDD - Saison d'hiver 25/26, pour 4 mois, sur le site d'Argonay (74),
des :
</p>
<p></p>
<p><b>PRÉPARATEURS DE COMMANDES H/F</b></p>
<p></p>
<p><b><u>Votre mission :</u></b></p>
<p></p>
<p>Vous préparez les produits à partir des informations fournies par le bon de préparation
en veillant au respect de la qualité des produits manipulés, en respectant l'application
des règles d'hygiène et la maîtrise de la chaîne du froid, conformément à la norme
ISO 22000.
</p>
<p>Vous travaillez dans un environnement frais (0 à 4°).</p>
<p></p>
<p><b>Plage horaire :</b>17h00/1h00 du lundi au vendredi
</p>
<p></p>
<p><b>Prise de poste : </b>novembre 2025
</p>
<p></p>
<p><b><u>Votre Profil</u> :</b></p>
<p></p>
<p>Chez Sysco, la diversité n’est pas simplement un mot, c’est la recette de notre succès
!
</p>
<p></p>
<p>Vous possédez une première expérience dans la préparation de commandes.</p>
<p>Votre sens de l'organisation, votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre résistance
au froid sont des éléments essentiels pour réussir sur ce poste.
</p>
<p>Vous êtes sensibilisé(e) aux règles d’hygiène et de sécurité des denrées alimentaires.</p>
<p>Permis <b>CACES 1 <u>indispensable </u></b>dans votre candidature.<br>
</p>
<p><b><u>Votre rémunération</u> :</b></p>
<p></p>
<ul>
<li>
<p>Salaire de base + Primes mensuelles</p>
</li>
<li>
<p>Majoration des heures de nuit </p>
</li>
<li>
<p>Majoration des Heures supplémentaires </p>
</li>
</ul>
<p></p>
<p><b><u>Avantages :</u></b></p>
<p></p>
<p>- indemnités journalières de forfait repas</p>
<p>- participation / intéressement</p>
<p>- mutuelle personnalisable en fonction de vos besoins</p>
<p>- avantages liés au Comité d'Entreprise</p>
<p></p>
(1)
<p>Nous recrutons en CDD de 12 mois sur notre site administratif de <b>Limonest (69)</b> un(e) :
</p>
<p></p>
<p><b>GESTIONNAIRE BASE DE DONNEES FOURNISSEURS/PRODUITS H/F</b></p>
<p></p>
<p>Rattaché(e) au Responsable Data, vous participez à la gestion de la base de données
produits, fournisseur et prix.
</p>
<p><br><b><u>Vos missions :</u></b>
</p>
<p></p>
<ul>
<li>Créer, administrer et mettre à jour la base de données Produits, Fournisseurs et Tarifaires
Sysco dans SAP et STIBO (gestion des articles, fournisseurs de marchandise, pricing
vente, prix promotionnels, accords annuels fournisseurs, litiges prix fournisseurs,
Données Techniques et commerciales, etc...) ;
</li>
<li>Effectuer des contrôles de cohérence de la base de données (pour toutes les données
gérées par le service) ;
</li>
<li>Veiller au bon respect des procédures de fonctionnement ; </li>
<li>Rôle d’interface avec plusieurs services (Achats, Marketing, Qualité, Pricing, Comptabilité
fournisseur…).
</li>
<li>Fournir des datas aux différents services (marketing, achat, etc...)</li>
</ul>
<p></p>
<p></p>
<p>Des déplacements occasionnels sont à prévoir.</p>
<p></p>
<p></p>
<p>Ce poste majeur et central dans l’entreprise vous permettra d’être en interaction
avec presque tous les services de l’entreprise
</p>
<p>Découvrez un métier qui s’internationalise avec la mise en place d’une base de données
groupe européenne.
</p>
<p></p>
<p></p>
<p></p>
<p><b><u>Top 5 des raisons de nous rejoindre :</u></b></p>
<p></p>
<ul>
<li>Dimension stratégique du poste</li>
<li>2 jours de télétravail/semaine</li>
<li>Tickets restaurants</li>
<li>Mutuelle groupe et avantages CSE</li>
<li>Produits à tarifs préférentiels</li>
<li>Intégrer une entreprise dynamique et en constante évolution !</li>
</ul>
<p></p>
<p></p>
<p><b><u>Votre profil :</u></b></p>
<p></p>
<p>Chez Sysco, la diversité n’est pas simplement un mot, c’est la recette de notre succès
!
</p>
<p></p>
<p>De formation supérieure type Bac+2/3, vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum
en gestion de base de données (articles ou équivalent), idéalement acquise au sein
du secteur agroalimentaire.
</p>
<p></p>
<p>La maitrise d’Excel est indispensable (TCD, recherche V…). Une connaissance de SAP
est un plus mais non obligatoire.
</p>
<p></p>
<p>Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre organisation ainsi que pour vos capacités
d'analyse et de synthèse.
</p>
<p></p>
<p><br>Votre goût des chiffres, du contrôle des données et votre autonomie seront des atouts
indispensables pour réussir sur ce poste.
</p>
<p></p>
<p></p>
<p><b>Vous êtes à un clic de vivre une nouvelle expérience : l’aventure SYSCO !</b></p>
(1)
<p>Nous recrutons en CDI au sein de notre site de <b>Rungis (94)</b> un(e) :
</p>
<p></p>
<p><b>Assistant de Direction H/F</b></p>
<p></p>
<p>Vous assistez et accompagnez plusieurs directeurs de département afin d'optimiser
la gestion quotidienne de leur activité.
</p>
<p></p>
<p><b>A ce titre, vos missions principales sont les suivantes :</b></p>
<p></p>
<ul>
<li>Gérer, optimiser et organiser l’agenda et l’emploi du temps quotidien du/ des directeur/trice
(prise de RDV, courriers, e-mails, congés…) ainsi que les déplacements y afférents
(billets de train, avion, réservation d'hôtel, repas ...)
</li>
<li>Assurer un rôle d'interface vis-à-vis des interlocuteurs externes et internes (accueil,
réception des appels/courriers/mails, prioriser les demandes, etc.)
</li>
<li>Préparer et organiser la logistique des différents événements professionnels (réunions,
déplacements, interventions orales, séminaires, salons professionnels, conférences
téléphoniques…) dont les visites sur sites notamment des <b>équipes internationales</b>,
</li>
<li>Assurer la préparation et le suivi des dossiers et des réunions des directeurs : préparation
des réunions (gestion pro active des agendas, envoi des pré read en amont des réunions,
notes, suivi des actions ….), préparation et contrôle des dossiers (documentation,
rapports, supports de communication). Rédiger des comptes rendus de réunion.
</li>
<li>Rédiger des supports de communication (notes, correspondances, reporting, rapports,
comptes rendus…) et mettre en forme des documents <b>en français ou en anglais</b></li>
<li>Réceptionner, trier le courrier et le redistribuer aux services concernés ; gérer
les notes de frais
</li>
<li>Organiser et coordonner les informations internes et externes, parfois confidentielles,
liées au fonctionnement de la direction
</li>
<li>Rendre compte à travers des points réguliers de l’avancement de votre travail, des
rendez-vous prévus et des courriers à envoyer.
</li>
<li>Réaliser des commandes de matériel, de fournitures, de consommables et vérifier la
conformité des livraisons, réaliser les demandes d’achat.
</li>
<li>Apporter un appui administratif à la gestion d’équipe (planning de congés, mettre
en place les plans d'intégration etc.)
</li>
<li>Être le point de contact du site sur lequel vous vous trouvez : animation des comités
des sites, recueil des besoins/ remontée de problème du site, mise en place d’actions
correctives et suivi des plans d’action en lien avec les collaborateurs concernés
(sécurité, technique…), coordination des évènements sur site (visites, convivialité
…), relai pour les sociétés de sous-traitance (ménage, distributeur de boissons …)
</li>
<li>Travailler conjointement avec vos homologues sur des projets spécifiques/ transverses
à plusieurs directions ou lors d'organisation d'évènements ou réunions multiservices,
</li>
<li>Remplacer vos homologues pendant les congés et absences diverses afin d'assurer une
continuité du service dans chacune des directions
</li>
</ul>
<p></p>
<p>Des déplacements réguliers sont à prévoir.</p>
<p></p>
<p><b>Horaires de travail</b> : 8h – 18h
</p>
<p></p>
<p><b><u>Votre profil :</u></b></p>
<p>De formation supérieure type BTS assistanat de direction/assistanat de gestion, vous
justifiez d'une expérience de minimum 5 ans sur un poste similaire, idéalement acquise
au sein d’un grand Groupe, dans un environnement en constante évolution, qui vous
a permis de développer une grande proactivité et agilité au quotidien.
</p>
<p>Un niveau d'anglais <b>professionnel à</b> <b>bilingue</b> est <b>indispensable</b> (écrit et oral).
</p>
<p>A l’aise avec le digital, vous maîtrisez le Pack office, dont Excel. Une connaissance
de SAP est un plus.
</p>
<p></p>
<p>Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de la discrétion, votre diplomatie et polyvalence.</p>
<p></p>
<p>Aisance relationnelle, gestion du stress, rigueur et réactivité sont des gages de
réussite sur cette fonction.
</p>
<p></p>
<p></p>
<p><b>Vous êtes à un clic de vivre une nouvelle expérience, l’aventure Sysco ! </b></p>
(1)
<p>Nous recrutons en CDI pour notre site de <b>DIEPPE (76)</b>, un(e) :
</p>
<p></p>
<p><b>Assistant Service clients Meubles H/F </b></p>
<p></p>
<p>Sous la responsabilité du Responsable meuble national, <b>vos missions sont les suivantes :</b></p>
<p></p>
<p>- <u>Gérer la Hotline SAV meubles :</u></p>
<ul>
<li>Prendre en charge les appels téléphoniques des clients sur la hotline SAV meubles
ayant un problème technique sur un meuble
</li>
<li>Trouver des solutions auprès des clients : tenter de résoudre la panne ou répondre
aux questions par téléphone
</li>
<li>Assurer le déclenchement de l'action auprès des différents interlocuteurs</li>
<li>Assurer le suivi des dossiers litiges clients</li>
<li>Communiquer avec les différents interlocuteurs (prestataires, équipes meubles, commerce)</li>
</ul>
<p><br>- <u>Gérer la campagne d'approvisionnement des articles de PLV :</u></p>
<ul>
<li>Organisation et suivi du planning de livraisons avec les Responsables entrepôt meubles</li>
<li>Gestion des dépannages pendant la saison (de mars à septembre)</li>
</ul>
<p> </p>
<p><b><u>Date de prise de poste</u></b> : 28 février 2026
</p>
<p><b><u>Horaires :</u> </b>Du lundi au vendredi ; 08h30-12h / 13h30 -17h
</p>
<p></p>
<p><b>Votre Profil :</b></p>
<p><br>Chez Sysco, la diversité n’est pas simplement un mot, c’est la recette de notre succès
!
</p>
<p></p>
<p>Vous possédez une première expérience de 2 ans minimum dans le domaine de la relation
clientèle par téléphone, idéalement en BtoB.
</p>
<p>La maîtrise du Pack Office est impérative. La connaissance de SAP est un plus.</p>
<p>Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités d’écoute et d’analyse, ainsi que pour votre
rigueur.
</p>
<p>Votre capacité à communiquer, ainsi que votre aisance relationnelle vous permettront
de tenir le poste avec succès.
</p>
<p></p>
<p><b>Vous êtes à un clic de vivre une nouvelle expérience : l'aventure Sysco !</b></p>
(1)
<p>Nous recrutons en CDI sur le site de Rodez<b> </b>un(e) :
</p>
<p></p>
<p><b>CHAUFFEURS LIVREURS Poids Lourds H/F</b></p>
<p></p>
<p><b>Votre mission :</b></p>
<p>Être l'ambassadeur au quotidien de l'entreprise auprès de nos clients.</p>
<p>Pour cela :</p>
<ul>
<li>
<p>Vous <b>assurez la livraison des produits frais, secs et surgelés</b> auprès des clients (environ 15 à 20 par jour) et validez, avec eux, la conformité
de chaque livraison,
</p>
</li>
<li>
<p>Vous transmettez les points d'alerte de votre tournée permettant d'améliorer la qualité
de service,
</p>
</li>
<li>
<p>Vous êtes garant(e) de l'entretien du véhicule et du matériel qui vous est confié,</p>
</li>
<li>
<p>Vous réalisez vos missions en veillant à respecter les règles de sécurité, la maîtrise
de la chaine du froid (norme ISO 22000), les règles d’hygiène et de sécurité des denrées
alimentaires et la réglementation du transport,
</p>
</li>
</ul>
<p></p>
<p><b>Horaires de travail</b></p>
<p>Vous travaillez en journée continue <b>entre 5h00 et 13h00</b> du lundi au vendredi, ou du mardi au samedi, ce qui vous permet de <b>bénéficier de vos après-midis.</b></p>
<p><b>Votre rémunération :</b></p>
<p>- Salaire fixe + prime mensuelle d’activité</p>
<p>- Paiement des heures supplémentaires au-delà de 37h</p>
<p><b>Avantages :</b></p>
<p>- indemnités journalières de forfait repas</p>
<p>- intéressement</p>
<p>- mutuelle personnalisable en fonction de vos besoins à partir de 6 €/mois</p>
<p>- avantages liés au Comité d'Entreprise</p>
<p><b>Votre Profil :</b></p>
<p>Chez Sysco, la diversité n’est pas simplement un mot, c’est la recette de notre succès
!
</p>
<p>Vous possédez le permis <b>C (FIMO et FCOS à jour),</b></p>
<p>Nous saurons apprécier votre <b>rigueur, autonomie et votre sens relationnel</b> pour créer, avec nos clients, une relation de confiance et de proximité qui fera
la différence !
</p>
<p>Vous êtes à un clic de vivre une nouvelle expérience : l’aventure SYSCO !</p>
<p></p>
<p>Expérience:</p>
<ul>
<li>
<p>Chauffeur PL: 1 an (Requis)</p>
</li>
</ul>
<p></p>
<p>Permis/certification:</p>
<ul>
<li>
<p>FIMO (Requis)</p>
</li>
<li>
<p>Permis C (Requis)</p>
</li>
<li>
<p>FCO (Requis)</p>
</li>
</ul>
(1)
<p>Nous recrutons en CDI sur notre site administratif de <u>DIEPPE (76)</u> un(e) :
</p>
<p></p>
<p><b>GESTIONNAIRE DE RECOUVREMENT H/F</b></p>
<p></p>
<p>Sous la responsabilité du Superviseur Crédit Client, vous garantissez l’encaissement
des factures clients du périmètre confié.
</p>
<p></p>
<p><b>Vos missions :</b></p>
<ul>
<li>
<p>Réaliser des enquêtes financières pour définir et valider les délais et les modes
de règlements,
</p>
</li>
<li>
<p>Valider et réviser les plafonds de crédit,</p>
</li>
<li>
<p>Traiter les retards de paiements,</p>
</li>
<li>
<p>Bloquer / débloquer les comptes clients,</p>
</li>
<li>
<p>Valider les commandes en dépassement de plafond de crédit,</p>
</li>
<li>
<p>Analyser la balance client de son portefeuille et gérer le recouvrement</p>
</li>
<li>
<p>Relancer les clients et négocier les échéanciers, suivre les pré-douteux,</p>
</li>
<li>
<p>Gérer l'administratif.</p>
</li>
</ul>
<p></p>
<p><b><u>Votre profil :</u></b></p>
<p>Chez Sysco, la diversité n’est pas simplement un mot, c’est la recette de notre succès
!
</p>
<p></p>
<p>De formation supérieure en Comptabilité, vous possédez impérativement une première
expérience réussie sur un poste similaire.
</p>
<p>Vous êtes reconnu par votre fiabilité, votre organisation, votre sens du relationnel
et votre esprit d’équipe.
</p>
<p>Vous êtes à l'aise avec le pack Office notamment Excel (tableaux, tri, recherches
de données, etc.) et les outils informatiques.
</p>
<p></p>
<p><b>Vous êtes à un clic de vivre une nouvelle expérience : l’aventure Sysco !</b></p>
<p></p>
(1)
<p>Nous recrutons en CDI sur notre site administratif de<b> Dieppe (76)</b>, un(e) :
</p>
<p></p>
<p><b>CHARGE DE QUALITÉ CLIENT H/F </b></p>
<p></p>
<p>Au sein du service Qualité, vous assistez le Responsable Qualité Client et Process
dans le traitement des demandes et réclamations qualité.
</p>
<p></p>
<p>Vos missions principales sont les suivantes :</p>
<ul>
<li>Assurer le traitement des réclamations produits jusqu'à la réponse client (échelles
nationale et internationale).
</li>
</ul>
<p></p>
<ul>
<li>Répondre aux diverses demandes qualité liées aux appels d'offres des marchés publics
et des clients Grands Comptes (questions, demandes techniques, enquêtes client, certifications,
origines, traçabilité, etc.).
</li>
</ul>
<p></p>
<ul>
<li>Vérifier la conformité des produits par rapport aux cahiers des charges clients Grands
Comptes afin d'assurer le référencement de produits spécifiques.
</li>
</ul>
<p></p>
<ul>
<li>Participer à l'organisation et la supervision des blocages, retraits et rappels.</li>
</ul>
<p></p>
<ul>
<li>Tenir à jour les fichiers nécessaires aux enquêtes produits et indicateurs service.</li>
</ul>
<p></p>
<ul>
<li>Répondre aux demandes techniques du service export (étiquetages multilingues, traduction
de fiches techniques produits)
</li>
</ul>
<p></p>
<p><b><u>Votre profil :</u></b></p>
<p></p>
<p>Chez Sysco, la diversité n’est pas simplement un mot, c’est la recette de notre succès
!
</p>
<p></p>
<p>De formation supérieure type école d'ingénieur en agroalimentaire/ Master ou licence
en agroalimentaire (Bac+3/+4), vous possédez au minimum une première expérience dans
le secteur de l'alimentaire.
</p>
<p></p>
<p>Vous possédez une excellente maîtrise d'Excel (TCD, recherches V…).</p>
<p></p>
<p>Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et votre capacité d'analyse.</p>
<p>Un niveau d'anglais minimum B1 voir B2 est nécessaire.</p>
<p></p>
<p>Rigueur, autonomie et adaptabilité seront les clés de votre réussite dans le cadre
de cette mission.
</p>
<p></p>
<p><b>Vous êtes à un clic de vivre une nouvelle expérience : l’aventure Sysco !</b></p>
<p></p>
<p></p>
(1)
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